您目前从事的教育工作角色是？
一线教师
教研人员
教务管理人员
教育行政人员
其他教育工作者
您在当前教育岗位的工作年限是？
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您对近一个月教育工作氛围的整体满意度打分（1-5分，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
近一个月，您所在团队内部的沟通协作氛围如何？
非常顺畅，互相支持
比较顺畅，偶尔有分歧
一般，沟通效率中等
不太顺畅，存在隔阂
非常困难，影响工作
您认为近一个月教育工作氛围中，领导对员工的关怀程度如何？
非常关怀，经常主动了解需求
比较关怀，有反馈渠道
一般，偶尔关注
较少关怀，主要关注业绩
完全不关怀
哪些因素影响了您对近一个月教育工作氛围满意度的评价？（多选）
工作压力与负荷
同事关系融洽度
管理制度公平性
职业发展机会
物理办公环境
薪酬福利匹配度
家校沟通顺畅度
其他
近一个月，您在工作中的情绪状态更接近以下哪种描述？
积极向上，充满热情
平稳踏实，心态良好
偶尔焦虑，但能自我调节
经常疲惫，情绪低落
持续压抑，难以坚持
您向其他教育同行推荐当前工作氛围的可能性有多大？（0-10分，10分为极力推荐）
近一个月，您参与团队建设或集体活动的频率是？
每周2次以上
每周1次
每月2-3次
每月1次
几乎没有
您认为近一个月教育工作氛围中，对创新教学方法的鼓励程度如何？
非常鼓励，给予充分支持
比较鼓励，有尝试空间
一般，按部就班
不太鼓励，倾向保守
完全不鼓励
您对近一个月工作氛围中的公平公正感评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
近一个月，您与同事之间的知识分享和互助氛围如何？
非常活跃，主动分享
比较积极，有问必答
一般，偶尔交流
较少分享，各自为政
完全封闭，缺乏互助
您认为哪些改进措施能显著提升近一个月教育工作氛围满意度？（多选）
减轻非教学行政负担
增加团队交流活动
完善晋升与激励机制
优化办公空间与设施
加强心理健康支持
提升管理透明度
其他
近一个月，您对工作场所的物理环境（如光线、噪音、整洁度）满意度如何？
请用一句话描述您对近一个月教育工作氛围最深刻的感受或建议
近一个月，您认为工作氛围对您工作效率的影响是？
显著提升效率
略有提升
没有明显影响
略有降低
严重降低效率
您对近一个月教育工作氛围中职业成长支持度的评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
近一个月，您与上级的沟通频率和效果如何？
频繁且高效
定期沟通，效果良好
偶尔沟通，效果一般
很少沟通，存在误解
几乎不沟通
您认为当前教育工作氛围对您的职业认同感有怎样的影响？
极大增强认同感
有所增强
没有变化
有所削弱
严重削弱
请选择您最近一次感受到积极工作氛围的具体日期（如某次团建或成功合作日）
近一个月，您在工作中的自主决策空间感受如何？
非常自由，可自主安排
比较自由，有基本框架
一般，受限较多
较少自由，需层层审批
完全没有自主权
您认为哪些资源最有助于改善近一个月教育工作氛围？（多选）
专业培训机会
心理辅导服务
弹性工作安排
团队经费支持
更清晰的目标设定
其他
您希望未来一个月教育工作氛围中优先改善的一个方面是什么？
总体而言，您对近一个月教育工作氛围满意度的变化趋势判断是？