您所在的酒店类型是？
高端商务酒店
度假酒店
经济型连锁酒店
精品民宿
其他
您在酒店的工作岗位属于以下哪一类？
前台接待
客房服务
餐饮服务
行政管理
人力资源
其他
您的酒店从业年限是？
1年及以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您认为酒店员工调研中常见的作弊行为有哪些？
随意作答（所有选项选同一答案）
答题时间过短（秒答）
同一IP/设备重复提交
前后题目答案逻辑矛盾
恶意填写无效内容
其他
请您对过往参与的酒店员工调研的数据质量满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为防作弊设置对提升员工调研数据质量的重要程度如何？
您了解的腾讯问卷支持的防作弊功能有哪些？
答题最短时长限制
同一设备/IP限答一次
逻辑校验（前后题答案一致性判断）
陷阱题/验证题设置
无效答案自动识别
不太了解
您认为设置答题最短时长限制对减少随意作答的效果如何？
效果非常好
效果较好
效果一般
效果较差
完全没效果
您认为以下哪些数据质量管理措施适合应用在酒店员工调研中？
问卷填写前的身份核验
答题过程中的异常行为预警
提交后的无效问卷自动筛选
定期清理重复/异常样本
调研结果的交叉验证分析
其他
您认为腾讯问卷的防作弊功能易用性如何？（1分非常难用，5分非常易用）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否遇到过因防作弊设置过于严格导致无法正常提交问卷的情况？
经常遇到
偶尔遇到
从未遇到
没有使用过带防作弊设置的问卷
您认为酒店员工调研数据质量不高的主要原因有哪些？
员工对调研重视程度不足
问卷题目设计不合理
缺乏有效的防作弊手段
调研激励不足
匿名性不足导致员工不敢真实作答
其他
您认为陷阱题（如“本题请选择‘非常同意’”这类验证题）对识别无效问卷的作用如何？
如果使用腾讯问卷开展员工调研，您对其数据安全保障能力的信任度如何？（1分完全不信任，5分完全信任）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为以下哪些方式可以提升酒店员工参与调研的认真程度？
提前说明调研的目的和价值
设置合理的答题激励
优化问卷长度，避免过长
保证调研的匿名性
及时向员工反馈调研结果及改进措施
其他
您认为一份合格的酒店员工调研问卷，合适的答题时长应该是？
3分钟以内
3-5分钟
5-10分钟
10-15分钟
15分钟以上
您在使用在线问卷工具时，最看重哪些功能？
操作简单易上手
防作弊功能完善
数据统计分析便捷
数据安全有保障
支持个性化题型设置
其他
您认为通过腾讯问卷收集的员工调研数据，是否能真实反映酒店员工的实际想法？
完全可以
大部分可以
仅能反映部分
基本不能
完全不能
您对优化酒店员工调研防作弊与数据质量管理的整体重视程度如何？（1分完全不重视，5分非常重视）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对酒店使用腾讯问卷开展员工调研、提升防作弊能力和数据质量还有哪些具体的建议？