您是否有过使用在线问卷工具开展心理测评类活动的经验？
有丰富的使用经验（独立完成过3次及以上测评项目）
有基础使用经验（参与或协助过1-2次测评项目）
暂时没有相关经验，但有学习使用的计划
完全没有接触过这类工具
在策划心理测评类活动时，您最关注问卷工具的哪项核心能力？
题目灵活配置与逻辑跳转能力
人工评分规则自定义能力
数据统计与结果导出能力
多端协同与权限管理能力
您在设置测评类问卷评分规则时，通常会遇到哪些问题？
不同维度题目权重分配操作复杂
主观题人工评分入口难找、流程繁琐
评分后无法自动对应测评维度生成结果
多人协同评分时权限不清晰、标准难统一
评分数据无法实时同步给活动参与方
您是否了解飞书问卷支持的人工评分功能？
非常了解，曾多次使用该功能
有一定了解，但还没实际操作过
听说过，但不清楚具体功能入口
完全不了解有这项功能
如果您使用过相关功能，请对飞书问卷人工评分的操作便捷度进行打分（1分非常不便，5分非常便捷）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在活动策划心理测评场景中，您认为人工评分功能需要支持哪些配置？
按题目维度分配不同评分人
自定义单题评分分值区间与评分标准说明
支持评分备注与评分痕迹留存
评分完成后自动触发结果通知
支持评分结果的多维度交叉分析
您在开展心理测评活动时，单份问卷需要人工评分的题目数量通常是？
对于需要人工评分的主观测评题，您更倾向于哪种评分分配方式？
系统随机分配给指定评分组内成员
按题目所属维度固定分配给对应专业评分人
支持管理员手动调整单份问卷的评分人
评分人自主认领待评问卷
您认为一份合格的心理测评问卷，在评分环节需要做到哪些标准？
评分标准统一、可追溯
评分流程高效、不卡顿
评分结果可与常模数据自动比对
支持评分复核与异议处理
结果报告可自动生成并一键推送
您在使用问卷工具组织测评活动时，是否遇到过评分数据与参与人信息匹配错误的问题？
请您对飞书问卷在活动测评场景下的整体适配度进行评分（1分完全不适配，5分非常适配）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望在飞书问卷的人工评分模块看到哪些优化方向？
增加评分模板库，支持心理测评类场景一键套用
增加评分进度实时看板，方便活动组织者把控节奏
支持AI初评+人工复核的混合评分模式
增加评分一致性校验，减少不同评分人之间的标准偏差
支持评分数据直接对接活动后续的人员标签体系
您所在的团队通常使用飞书问卷开展什么类型的活动？
内部员工心理状态测评
校园/社群招聘人才测评
活动参与者性格特质匹配测评
培训课程前后的能力测评
其他类型调研/测评活动
在设置测评问卷时，您平均需要花费多长时间完成评分规则的配置？
30分钟以内
30分钟-1小时
1-2小时
2小时以上
您向身边负责活动策划或人才测评的同事推荐使用飞书问卷开展测评项目的可能性有多大？（0分完全不推荐，10分非常推荐）
除了人工评分功能外，您在设计心理测评方案时还会用到飞书问卷的哪些功能？
随机抽题/题目乱序功能
答题时长限制功能
逻辑跳转与甄别题功能
自定义结果页功能
数据可视化看板功能
您认为心理测评类活动中，人工评分环节对最终测评结果准确性的影响程度是？
影响非常大，是结果准确的核心保障
影响比较大，是自动评分的重要补充
影响一般，仅针对少量特殊题目生效
影响很小，基本可以被自动评分替代
在使用飞书问卷开展心理测评类活动、配置人工评分规则的过程中，您遇到过哪些具体的操作难点？请简要描述。
关于飞书问卷人工评分功能的使用教程或设置详解，您最希望看到哪部分内容的实操演示？
如果您有活动策划心理测评方案设计的相关经验，欢迎分享您认为最实用的问卷评分设置小技巧。