您所在的职业教育相关角色是？
职教任课教师
职教班主任/辅导员
职教心理辅导老师
职教教研/行政人员
职教学员
其他相关从业者
您在开展职教心理测评工作时，是否有过寻找问卷模板免费资源的经历？
您在设计职教心理测试时，最关注哪些维度的测评内容？
学业适应能力
职业认同水平
就业焦虑状态
人际沟通能力
学习动机强度
抗压耐挫能力
生涯规划清晰度
您认为优质的职教心理测试问卷模板免费资源，需要具备哪些核心特点？
题目贴合职教生实际场景
信效度经过专业验证
题量适中答题负担低
配套清晰的计分规则
支持灵活修改调整
适配不同年级/专业使用
您日常开展心理测试时，单份问卷的理想题量是多少？
10题以内
10-20题
20-30题
30题以上
请您对当前市面上可获取的职教类心理测试问卷的实用性进行评分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您在使用现有心理测试问卷时，最常遇到的问题是？
题目脱离职教生真实生活
计分规则不明确无法解读
题目表述晦涩难懂
题量过长导致学员敷衍作答
涉及隐私问题引发抵触
版权不清晰无法商用/校内使用
您通常会在哪些场景下使用职教心理测试？
新生入学适应筛查
日常心理健康普测
就业指导前置评估
班级团体辅导前测
特殊学生心理排查
教学效果评估配套
您更倾向于获取哪种形式的问卷模板免费参考素材？
可直接导入在线问卷平台的版本
可编辑的Word/Excel版本
附带测评报告解读说明的完整包
分主题的精简题卡版本
如果有一套经过专业校准、适配职教场景的心理测试问卷模板免费提供给您，您向身边同事/同行推荐的可能性有多大？（0-10分，0分完全不可能，10分非常愿意）
针对职教生群体设计心理测试题目时，您认为需要规避哪些问题？
使用偏向普通高中生的题目表述
过多涉及负面引导性表述
题目选项设置过于绝对化
未考虑不同专业学生的认知差异
测评目的不清晰引发学员戒备
您认为面向职教生的心理测试，答题时长控制在多久范围内接受度最高？
5分钟以内
5-10分钟
10-15分钟
15分钟以上
除了心理测试类内容，您还希望获取哪些职教相关的问卷模板免费资源？
课堂教学效果反馈问卷
实习就业满意度问卷
专业选择倾向测评
家校沟通需求调研
校园生活适应度问卷
技能学习压力测评
请您评价在心理测试设计中，“题目贴合职教生职业发展场景”这一要素的重要程度（1分完全不重要，5分非常重要）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您所在的院校/机构，每学期开展心理相关测评的频率大概是？
您在设计心理测试题目时，是否会参考成熟的心理学量表进行本土化、场景化调整？
您认为一份好用的职教心理测试，最终需要帮助使用者实现哪些目标？
快速识别需要重点关注的学生
为心理辅导提供数据参考
帮助学生了解自身心理状态
为就业指导提供方向依据
评估心理健康教育工作成效
关于职业教育心理测试的设计优化，以及您对问卷模板免费资源的其他具体需求，欢迎留下您的宝贵建议：