您所在的岗位类别是
临床医生
护理人员
医技人员
行政后勤人员
其他岗位
您在本单位的工作年限是
1年及以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
请对您当前工作的整体满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为单位目前的福利保障中哪些方面做得较好
五险一金缴纳
节日福利
带薪年假
健康体检
培训学习补贴
其他
您对当前的工作强度感受如何
强度过大，难以承受
强度较大，偶尔疲惫
强度适中，可以接受
强度较小，比较轻松
请对您所在团队的协作氛围进行评分（1分非常差，5分非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
过去一年中，您参与过哪些类型的培训学习
专业技能培训
职业素养培训
管理能力培训
安全防护培训
未参与任何培训
您对单位的工作环境（硬件设施、安全防护等）是否满意
请对您工作中获得的支持与资源保障程度进行评分（1分完全不足，5分非常充足）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否感受到工作被认可与尊重
经常感受到
偶尔感受到
一般
很少感受到
从未感受到
您认为当前工作中最影响积极性的因素有哪些
薪酬待遇偏低
工作压力过大
晋升机会少
管理方式不科学
同事关系不融洽
职业认同感低
其他
您是否了解单位内部的员工意见反馈渠道
非常了解，且使用过
了解一些，但未使用过
听说过，但不清楚具体方式
完全不了解
您认为单位对员工提出的合理建议重视程度如何
非常重视，能及时回应改进
比较重视，部分会改进
一般，很少有反馈
不重视，基本无回应
您向身边朋友推荐来本单位工作的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常有可能）
您未来1年内的离职倾向是
完全没有离职想法
有轻微想法，但不确定
比较想离职
已经在准备离职
您认为单位在哪些方面改进能够有效提升大家的工作体验
提高薪酬待遇
合理排班减负
完善晋升机制
优化管理方式
加强人文关怀
改善工作环境
增加培训机会
其他
请对您工作与个人生活的平衡程度进行评分（1分严重失衡，5分平衡良好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
关于提升团队凝聚力与工作幸福感，您还有哪些具体的建议或想法？