您主要在哪些场景下会使用在线投票/调研工具？
企业内部文化活动评选
用户意见收集
学术/课程调研
社群趣味投票
其他
您认为企业文化类玩家投票活动最核心的价值是什么？
增强员工参与感
塑造统一文化价值观
挖掘文化标杆人物
丰富团队互动形式
沉淀文化传播素材
若使用问卷网发起企业文化玩家投票，您对操作便捷性的预期打分为？（1-5分，1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在投票活动中，您最在意以下哪个功能点？
防刷票机制
实时数据展示
自定义投票页面风格
多渠道分享入口
结果自动统计分析
您认为一份优质的投票数据分析报告应包含哪些维度？
参与人群画像
各选项得票分布
投票趋势时间线
交叉维度关联分析
可落地的结论建议
您是否看过问卷网发布的行业调研或数据分析类报告？
看过且觉得有参考价值
看过但印象不深
没看过但有兴趣了解
完全不关注这类内容
您对企业文化投票活动结果数据真实性的重视程度打分为？（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为哪些因素会影响员工参与企业文化投票的积极性？
活动主题是否有共鸣
投票流程是否繁琐
是否有配套激励机制
结果是否公开透明
活动宣传是否到位
如果要发起“年度企业文化玩家”评选，您更倾向于采用哪种投票规则？
全员实名投票
匿名投票
部门推荐+全员复评
结合日常行为数据+投票加权
您印象最深刻的一次企业内部投票/评选活动是什么？请简单描述亮点或不足。
您认为在线工具生成的数据分析报告，对企业文化优化的帮助程度如何？
帮助很大，可直接指导决策
有一定参考价值
帮助有限，仅作存档
几乎没有帮助
您希望问卷网在企业文化类投票场景下，新增哪些特色功能？
文化主题模板库
候选人风采展示模块
投票结果海报自动生成
多轮晋级投票机制
数据可视化大屏展示
您向同事或朋友推荐问卷网开展投票/调研活动的可能性有多大？（0-10分，0分完全不可能，10分非常愿意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您所在企业的规模是？
100人以下
100-500人
500-2000人
2000人以上
您在企业中主要负责哪类工作？
人力资源/企业文化
市场/品牌
行政/运营
产品/技术
其他岗位
除了投票功能，您还使用过在线调研工具的哪些能力？
问卷设计与发放
数据交叉分析
满意度测评
考试/测评
报名信息收集
您认为企业文化玩家这类评选活动，举办频率多久一次比较合适？
对于企业文化类投票活动的设计与数据分析，您还有哪些其他建议？