您目前所在的一线岗位类型是？
客户执行（AE）
创意设计
媒介投放
内容策划
其他一线岗位
您对当前岗位的整体工作内容匹配度打几分？（1分非常不匹配，5分非常匹配）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前薪酬体系中最需要优化的部分是？
基本工资水平
项目提成比例
加班补贴标准
绩效奖金规则
福利保障内容
您对团队内部沟通协作效率的满意度打几分？（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您所在团队的加班频率通常是？
几乎不加班
每周1-2次
每周3-4次
几乎每天加班
导致您工作压力较大的主要因素有哪些？
项目交付周期紧
客户需求频繁变更
跨部门协作不畅
个人能力匹配不足
工作生活边界模糊
您对公司提供的专业技能培训机会满意度打几分？（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您最希望公司补充哪些员工支持资源？
专业技能进阶培训
心理健康疏导服务
弹性办公制度
团建交流活动
职业发展规划指导
您对直属领导的管理方式满意度打几分？（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否有在未来1年内离开当前公司的打算？
完全没有
暂时没考虑
不确定
有考虑过
已经在找新机会
如果考虑离职，主要驱动因素会是？
薪酬待遇不达预期
工作强度过大
职业发展受限
团队氛围不佳
行业发展前景顾虑
您对公司整体企业文化的认同感打几分？（1分非常不认同，5分非常认同）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您向身边同行推荐来本公司工作的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常可能）
您认为提升一线员工满意度最有效的措施有哪些？
优化薪酬激励机制
合理控制项目排期
完善成长培养体系
改善团队沟通氛围
落实人性化管理制度
您是否了解公司针对一线员工设置的意见反馈渠道？
完全不了解
听说过但没使用过
使用过但反馈无效
使用过且反馈得到有效回应
您对当前办公环境与硬件配套的满意度打几分？（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对提升广告一线团队工作体验还有哪些具体的建议或想法？