您目前的岗位类别
临床医师（含全科、中医等）
护理人员
公共卫生服务人员
行政后勤人员
医技人员（检验、影像、药房等）
您在社区卫生服务机构的工作年限
1年及以下
1-3年（不含3年）
3-5年（不含5年）
5-10年（不含10年）
10年及以上
您是否使用过问卷星AI相关功能辅助日常工作
经常使用（每周至少1次）
偶尔使用（每月1-3次）
很少使用（每季度不足1次）
从未使用过（请跳至第8题）
您使用问卷星AI功能主要涉及哪些工作场景
患者随访调研设计
内部工作意见收集
健康科普内容生成
服务满意度问卷制作
数据统计与初步分析
其他
请您对问卷星AI功能在提升工作效率方面的表现进行评分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为问卷星AI功能对优化内部调研流程的帮助程度如何
帮助很大，大幅减少重复工作量
有一定帮助，简化了部分操作
帮助有限，和传统方式差别不大
没有帮助，反而增加操作负担
请您对目前自身工作的整体满意程度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前影响工作感受的最主要因素有哪些
薪酬待遇偏低
工作任务过重
职业晋升空间有限
医患沟通压力大
配套工具支持不足
团队管理不够人性化
其他
您认为智能化调研工具（如问卷星AI）的应用，是否有助于管理层更及时地收集一线员工的真实想法
作用非常明显，能快速传递诉求
有一定作用，拓宽了反馈渠道
作用一般，关键还是看后续整改
没有作用，只是形式化工具
如果未来机构推广使用智能化工具开展常态化的员工意见收集，您对此的接受程度如何（1分非常抵触，5分非常支持）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为目前机构在了解员工诉求、响应员工建议方面的及时性如何
非常及时，反馈后能快速得到回应
比较及时，多数诉求会有跟进
一般，只有部分问题能得到解决
不太及时，很多意见提交后无下文
您希望机构在提升员工体验方面优先改进哪些方向
优化薪酬激励机制
合理配置人员、减轻工作负担
完善职业发展与培训体系
升级办公与业务支持工具
畅通内部沟通反馈渠道
丰富员工关怀与团建活动
其他
您是否愿意向同行推荐自己所在的社区卫生服务机构作为工作选择
从0到10分，您认为智能化工具在未来社区卫生服务管理中，对提升整体员工满意度的潜在价值有多大？（0分完全没价值，10分价值极高）
关于优化社区卫生服务机构内部管理、提升一线员工工作感受，您还有哪些具体的意见或建议？