您的年龄区间是
22岁及以下
23-30岁
31-40岁
41-50岁
51岁及以上
您在教育培训行业的从业年限是
1年及以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前所在的教培机构类型是
K12学科培训
素质教育培训
职业技能培训
成人学历提升
留学语培
企业培训
其他
您目前的岗位类型是
一线授课教师
教研/课程研发
销售/课程顾问
运营/教务管理
市场/品牌推广
人力资源/行政
中高层管理
其他
您目前的税前月收入范围是
5000元及以下
5001-10000元
10001-20000元
20001-30000元
30000元以上
您所在机构的员工规模是
20人及以下
21-100人
101-500人
501-1000人
1000人以上
您日常工作中主要使用的数字化工具包含以下哪些类别
在线直播授课平台
学员/教务管理系统
在线办公协作工具
数据调研分析工具
短视频/内容制作工具
客户关系管理(CRM)系统
其他
请对您当前工作的整体满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您向身边朋友推荐从事教育培训行业工作的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常有可能）
您认为当前教培行业从业者面临的主要压力来源是
业绩/续课考核压力
工作时长过长
行业政策不确定性
职业晋升通道狭窄
薪资收入不稳定
教学/教研创新压力
家庭与工作平衡困难
其他
您过去一年参与过以下哪些类型的职业能力提升活动
机构内部岗前/在岗培训
外部专业技能认证课程
行业峰会/交流沙龙
线上自主学习付费课程
学历提升/在职深造
未参与任何提升活动
其他
您是否使用过腾讯问卷开展过教学反馈收集、学员调研或内部管理相关工作
若您使用过在线调研工具，请对这类工具在提升教培工作效率方面的作用进行评分（1分完全没作用，5分作用非常大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为教培机构在员工管理中最需要优化的环节是
薪酬激励机制
人才培养与晋升体系
绩效考核标准
跨部门协作流程
员工关怀与文化建设
数字化办公工具配置
其他
您未来3年的职业规划方向是
在当前岗位深耕成为专业骨干
晋升至管理岗位
转型至教培行业其他岗位
跨界转行至其他行业
自主创业开设教培相关机构
暂时没有明确规划
您选择长期从事教培行业的核心动因是（若您暂无长期从业打算可不选）
热爱教育事业、有成就感
行业薪资回报符合预期
工作时间相对灵活
个人能力与岗位匹配度高
看好行业长期发展前景
工作氛围与团队关系融洽
其他
您平均每周的工作时长是
40小时及以下
41-50小时
51-60小时
60小时以上
请对您所在机构的数字化管理水平进行评分（1分非常落后，5分非常先进）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为数字化工具可以在教培工作的哪些场景发挥更大价值
学员学情数据追踪与分析
教学效果调研与反馈收集
员工绩效数据化管理
营销获客与转化分析
课程内容迭代优化
家校沟通效率提升
其他
您所在机构是否会定期通过调研方式收集员工的意见与诉求
定期开展，且会根据反馈优化管理
偶尔开展，但反馈很少落地
几乎不开展相关调研
完全不了解