您目前的工作状态是？
仍在首次入职的能源相关企业工作
已离职1次
已离职2次
已离职3次及以上
暂未进入能源行业工作
您在撰写毕业论文时主要关注的能源领域方向是？
传统能源（煤炭、石油、天然气等）
新能源（光伏、风电、氢能等）
储能技术
能源政策与管理
碳减排与碳中和相关
其他
您认为毕业论文阶段积累的专业知识对您入职初期工作的帮助程度如何？（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您首次入职能源相关企业时，岗位与您毕业论文研究方向的匹配度是？
完全匹配
比较匹配
一般匹配
不太匹配
完全不匹配
您认为毕业论文研究方向与岗位匹配度较低时，可能带来的影响有哪些？
工作上手难度大
职业认同感低
工作积极性不足
产生离职想法
没有明显影响
其他
您产生离职想法的主要原因有哪些？
薪资待遇不符合预期
岗位发展空间有限
工作内容与预期不符
工作强度过大
研究方向难以发挥专业优势
家庭因素
地域因素
其他
您认为毕业论文阶段培养的科研思维对您解决工作中实际问题的作用如何？（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您所在的企业是否会参考员工毕业论文相关研究成果安排工作内容？
您认为企业哪些做法可以降低能源专业毕业生的离职率？
提供与研究方向匹配的岗位
设置合理的新人培养体系
提高薪资福利待遇
提供清晰的晋升路径
支持员工结合毕业论文方向开展工作创新
营造良好的工作氛围
其他
您向身边正在撰写毕业论文的能源专业同学推荐您所在/曾在企业入职的可能性有多大？（0-10分，0分完全不推荐，10分非常推荐）
您在离职后选择新工作时，是否会优先考虑与自己毕业论文研究方向更契合的岗位？
您认为高校在毕业论文环节可以增加哪些内容，帮助毕业生更好适应职场、减少离职倾向？
增加行业实践相关的研究要求
邀请企业导师参与指导
增加职场认知相关内容
结合企业实际需求设置选题方向
不需要额外调整
其他
您认为毕业论文阶段的实习经历对您后续职业稳定性的影响程度如何？（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否因为毕业论文研究方向的行业就业前景与预期存在差距而选择离职或转行？
结合您完成毕业论文后的求职与工作经历，您对能源专业毕业生提升职业稳定性还有哪些建议？