您所在的岗位类型是？
生产一线员工
销售终端员工
仓储物流员工
行政职能员工
研发技术员工
您在日化行业的从业年限是？
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您之前是否参与过采用一页一题形式的企业调研问卷？
从未参与过
参与过1-2次
参与过3-5次
参与过5次以上
如果采用一页一题的作答形式，您对完成整份问卷的专注度会打几分？（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为一页一题模式对您理解题目内容的帮助程度如何？
帮助很大，阅读更聚焦
有一定帮助，不易看错选项
没有明显差别
反而增加翻页操作，体验不佳
在填写员工调研时，您最容易因为以下哪种原因中途放弃？
单页题目过多，视觉压力大
题目内容与自身无关
作答时间过长
操作卡顿、加载慢
担心个人信息泄露
对比传统单页多题的问卷形式，您对一页一题形式的整体偏好程度打几分？（1分非常不喜欢，5分非常喜欢）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为一页一题形式下，单题作答时长控制在多久最容易接受？
10秒以内
10-30秒
30秒-1分钟
1分钟以上也可以接受
您觉得一页一题模式能带来哪些更好的作答体验？
界面更简洁，减少视觉干扰
注意力更集中，答题更认真
手机端操作更顺手
进度感知更清晰，减少畏难情绪
没感觉到明显优势
如果问卷支持逐题自动保存进度，您认为是否能提升您在一页一题模式下的完成意愿？
会大幅提升，不用担心中途退出丢失内容
会有一定提升
没有影响
不确定
在一页一题的设计中，您认为哪些优化能提升您的完成率？
显示清晰的作答进度条
题目表述简短直白
减少非必要的复杂题目
设置合理的预计作答时长提示
完成后提供小额激励（如积分、红包）
您在手机端填写问卷时，是否觉得一页一题比多题同屏更不容易误触选项？
是的，误触概率明显降低
差别不大
反而更容易误触翻页
没有留意过
您认为一页一题形式对降低您的答题疲劳感有多大作用？（1分完全没作用，5分作用非常大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您能接受的一页一题形式问卷的总题量范围是？
10题以内
10-20题
20-30题
30题以上如果内容重要也可以接受
如果问卷中出现需要文字填写的开放题，放在一页一题的最后是否更利于您完成作答？
是的，放到最后更愿意填写
放在哪里都一样
不喜欢开放题，无论放哪里都不想填
更希望开放题穿插在中间
您认为当前日化行业内部员工调研存在哪些普遍问题？
题目冗长，重点不突出
题量过大，占用休息时间
问题脱离实际工作场景
反馈后看不到改进结果，参与动力不足
问卷形式老旧，操作不便捷
如果公司后续采用优化后的一页一题模式开展员工调研，您向同事推荐认真填写的可能性有多大？（0-10分，0分完全不可能，10分非常愿意）
您是否希望在一页一题作答完成后，即时看到本次调研的初步统计结果？
整体来看，您认为采用一页一题形式开展员工调研，对提升问卷完成率的效果会打几分？（1分完全没效果，5分效果非常显著）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于日化企业员工调研的一页一题设计与完成率提升，您还有哪些具体的建议或想法？