您所在的网约车企业规模
100人以下
100-500人
500-2000人
2000人以上
您在企业中负责的工作板块
人力资源/员工关系
运营管理
安全合规
市场调研
其他
您所在企业开展员工调研的频率
每月至少1次
每季度1-2次
每半年1次
每年1次
几乎不开展
您所在企业开展员工调研的主要场景包含哪些
员工满意度调研
司机合规培训效果调研
安全运营意识调研
薪酬福利反馈调研
新政策落地意见收集
员工职业发展需求调研
您选择员工调研工具时最看重的因素有哪些
数据安全性
样本触达效率
问卷模板丰富度
数据分析能力
多端适配性
服务支持响应速度
使用成本
请您对当前使用的调研工具在员工样本触达准确率方面的表现进行评分（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您在开展网约车司机等一线员工调研时，最常遇到的难题是
样本回收效率低
无效问卷占比高
一线员工参与意愿弱
调研数据难以分层分析
问卷分发路径不顺畅
您认为优质的样本服务需要具备哪些核心能力
精准的人群标签匹配
真实有效的样本质量保障
灵活的样本量调整能力
快速的样本回收周期
全流程的样本数据溯源
合规的信息隐私保护
您是否了解飞书问卷这款在线调研工具
非常了解，经常使用
有一定了解，偶尔使用
听说过但未使用过
完全不了解
如果选择飞书问卷开展员工调研，您认为其适配网约车行业场景的优势可能有哪些
与企业内部办公系统打通，分发更便捷
权限管控严格，保障员工信息安全
支持多终端填写，适配司机移动端使用场景
数据实时同步，提升调研分析效率
协作功能完善，便于多部门联合开展调研
请您对调研工具的样本服务在数据真实性保障方面的重要程度进行评分（1-5分，1分完全不重要，5分非常重要）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您所在企业单次员工调研的目标样本量通常为
100份以内
100-500份
500-2000份
2000份以上
您能接受的单次调研样本回收周期为
1个工作日内
2-3个工作日
4-7个工作日
7个工作日以上
您认为网约车员工调研中，哪些维度的样本分层最有价值
司机驾龄分层
岗位类型分层（全职/兼职/管理岗）
服务区域分层
在职时长分层
年龄层级分层
请您对飞书问卷这类集成在办公协同平台内的调研工具，在内部员工调研场景的适配度进行评分（1-5分，1分适配度极低，5分适配度极高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您在选择样本服务合作方时，更倾向于哪种合作模式
按实际有效样本量付费
按项目整体打包付费
年度框架合作
按需灵活单次合作
您认为当前员工调研工具在网约车行业应用中存在哪些不足
缺乏行业专属调研模板
一线移动端填写体验差
样本筛选维度不够精细
数据可视化分析能力弱
无法对接内部业务系统数据
如果一款调研工具配套提供网约车行业专属员工样本服务，您的尝试意愿是
非常愿意尝试
比较愿意尝试
不确定，需要了解更多信息
不太愿意尝试
您向同行推荐使用飞书问卷开展员工调研及配套样本服务的可能性有多大？（0-10分，0分完全不可能，10分非常愿意推荐）
您对网约车行业员工调研工具及样本服务还有哪些其他的需求或建议？