您所在的景区岗位类型是
一线服务岗（售票/检票/咨询等）
运维保障岗（安保/保洁/设备维护等）
运营管理岗
行政后勤岗
其他
您在景区行业的从业年限是
1年及以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您日常填写内部问卷最常使用的设备是
个人手机
工作配发的手机/平板
办公电脑
其他设备
请对您过往填写多题同页式员工问卷的整体体验打分（1分非常差，5分非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否有过填写内部员工问卷中途放弃的经历
从未放弃
偶尔放弃（1-2次）
经常放弃（3次及以上）
记不清了
您过往放弃填写问卷的主要原因通常有哪些
单页题目太多，视觉上有压力
题目跳转逻辑混乱，不知道填到哪了
填写中途被工作打断后不想继续
题目内容与自身关联度低
加载卡顿或操作不顺畅
其他原因
在填写员工调研时，您更偏好哪种题目呈现形式
一页一题（单页仅展示1道题，答完自动进入下一题）
多题同页（单页展示3-5道题，滚动填写）
整卷长页（所有题目在同一页面展示）
没有明显偏好
如果采用一页一题的形式呈现问卷，您认为对降低填写视觉压力的帮助有多大（1分完全没帮助，5分帮助非常大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为一页一题设计最突出的优势是什么
页面简洁，注意力更集中
答题进度感知更清晰
移动端操作更顺手
不容易漏题，作答更从容
没有明显优势
当问卷采用一页一题形式时，您对题目数量的接受度会如何变化
愿意完成更多题目
可接受的题目数量基本不变
反而会觉得翻页麻烦，接受度下降
不确定
您认为一页一题形式可能存在哪些不足
逐题翻页等待耗时
无法提前预览全部题目，不好判断填写时长
想修改前面的答案操作更麻烦
网络不佳时容易卡顿中断
没有明显不足
请评价清晰的进度提示（如“已完成30%”）对提升一页一题填写意愿的作用（1分完全没作用，5分作用非常大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果一页一题问卷搭配自动保存功能，您是否更愿意完整填完
在工作间隙填写问卷时，您认为哪种形式更不容易被打断后放弃
一页一题，每题耗时短，断点清晰
多题同页，不用频繁翻页
两种形式差异不大
不确定
您认为题目选项长度对一页一题填写流畅度的影响程度如何（1分完全没影响，5分影响非常大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于包含逻辑跳转的题目（如选A跳第3题，选B跳第5题），您认为哪种呈现形式更不容易出错
一页一题，系统自动跳转更自然
多题同页，能看到前后题目关联
两种形式差不多
没关注过这个问题
如果景区后续内部员工调研采用一页一题的设计形式，您向同事推荐认真填写的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常愿意）
您认为一份采用一页一题形式的员工问卷，理想的完成时长应控制在多久以内
3分钟以内
3-5分钟
5-8分钟
8-10分钟
10分钟以上也可以接受
除了题目呈现形式，还有哪些因素会影响您完成员工问卷的意愿
问卷主题是否和自身相关
是否有适当的填写激励
题目表述是否简单易懂
是否承诺匿名保密
上级是否明确要求填写
其他因素
结合您的填写习惯，您认为一页一题设计对提升问卷最终完成率的实际作用有多大（1分完全没作用，5分作用非常大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果同一份员工问卷分别提供“一页一题”和“多题同页”两种填写模式，您会优先选择哪种
优先选一页一题模式
优先选多题同页模式
随机选择
希望系统默认适配最优模式
关于景区内部员工问卷的呈现形式设计，您还有哪些具体的建议或感受？