您目前的工作岗位类型是
家电专业理论课教师
家电实操实训指导教师
家电企业内部培训师
家电行业职业技能考评员
其他相关岗位
您从事家电相关教学/培训工作的年限是
1年及以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您当前所在的单位类型是
职业院校/技工院校
家电品牌企业培训部门
第三方职业技能培训机构
行业协会培训中心
其他
请对您目前掌握的家电产品专业知识（如新品技术、维修原理、智能功能等）掌握程度进行评分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您日常教学/培训中主要覆盖的家电品类有哪些
厨房大家电（冰箱、洗衣机、厨电等）
生活小家电（电饭煲、吹风机、扫地机器人等）
智能影音家电（电视、音响、投影等）
环境健康家电（空调、净化器、净水器等）
数码3C类家电
其他品类
您平均每年参与家电行业相关新知识、新技能培训的时长约为
10小时以内
10-30小时
30-60小时
60小时以上
几乎没有参与过
您认为当前家电行业教师员工最需要补充的能力模块是
智能家电最新技术原理
家电维修实操技能
教学方法与课程设计能力
行业政策与标准解读
数字化教学工具使用
学员管理与沟通技巧
请对您当前工作的整体满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前家电行业教学培训内容与企业实际岗位需求的匹配度如何
完全不匹配
匹配度较低
基本匹配
匹配度较高
完全匹配
您在开展家电相关教学工作中遇到的主要困难有哪些
实训设备更新滞后，跟不上产品迭代速度
缺乏系统的最新技术培训资料
学员基础差异大，教学难度高
行业技术更新快，知识储备跟不上
教学资源不足，缺乏实操场景
其他困难
您认为以下哪些方式能有效提升家电教师员工的专业能力
企业一线顶岗实践
定期参加行业技术峰会/培训
校企联合开发课程与实训项目
建立行业师资交流社群
配套更新实训设备与教材
获得技能等级认定与晋升通道
请对您所在单位提供的教学/培训资源支持力度进行评分（1分支持力度极低，5分支持力度极高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对家电行业教师员工未来3年的职业发展前景持什么态度
您希望所在单位在师资建设方面提供哪些支持
增加外出培训学习机会
提高薪酬与福利水平
完善职称/技能等级晋升机制
配备更先进的实训设备
减轻非教学类工作负担
搭建跨校/跨企业交流平台
您平均每周用于家电相关教学/培训备课的时长约为
5小时以内
5-10小时
10-20小时
20小时以上
您有多大可能向同行推荐使用便捷的在线工具（如腾讯问卷）开展教学需求调研、学员反馈收集等工作？（0分完全不可能，10分非常可能）
您认为当前家电行业技能人才培养最突出的痛点是
人才培养与企业需求脱节
师资实践经验不足
实训条件跟不上技术发展
学员学习积极性不高
职业发展通道不清晰
行业技能认证体系不完善
您是否参与过家电行业相关的职业技能标准制定、教材编写或课程开发工作
作为核心成员参与过
参与过部分工作
了解但未参与
完全没接触过
对于家电行业教师员工队伍建设、能力提升，您还有哪些具体的意见或建议？