培训满意度问卷调查

尊敬的学员：

您好！非常感谢参加此次培训满意度调查问卷。本次问卷为不记名调查，您的宝贵建议和评价对我们提升培训质量意义重大。感谢您的支持与配合！

《管理者高情商沟通实用技巧》

1 对实际工作的启发性 ★ ★ ★ ★ ★

2 课程思路、主线的清晰度 ★ ★ ★ ★ ★

3 课程时间、节奏的把控 ★ ★ ★ ★ ★

4 讲授方法和授课技巧 ★ ★ ★ ★ ★

5 课件制作质量和效果 ★ ★ ★ ★ ★

《品传统文化，悟人生智慧》

1 对实际工作的启发性 ★ ★ ★ ★ ★

2 课程思路、主线的清晰度 ★ ★ ★ ★ ★

3 课程时间、节奏的把控 ★ ★ ★ ★ ★

4 讲授方法和授课技巧 ★ ★ ★ ★ ★

5 课件制作质量和效果 ★ ★ ★ ★ ★

今后培训内容的需求

管理者角色认知与能力修炼

高绩效团队打造

跨部门沟通协调与冲突化解

问题分析与系统性解决方法

风险防控与合规履职

宏观经济与国际国内形势分析

新型电力系统建设与国网战略落地

前沿数字技术与电力行业创新应用

公文写作

压力管理与情绪管理

廉洁从业与法治思维

其他培训建议及需求

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