培训满意度调研

为了评估讲师的授课质量,检验本次的培训效果,后续更好的优化课程与培训体系,邀请大家参与本次课程满意度调研,为后续更好的给大家提供切实有效的培训课程,辛苦各位同学填写真实想法~
请阅读本项说明,然后回答问题:

说明:请根据您参加的课程,在对应课程的每个项目栏内填写数字:

1=非常不满意;2=不满意;3=一般;4=满意;5=非常满意

课程内容评估
门店每日工作流程——李子鹏 外卖线上操作——刘恋 ERP规范操作与解读——刘杰 库存管理——马国民
对课程内容的满意度 ____________ ____________ ____________ ____________
课前解释清楚了课程目的 ____________ ____________ ____________ ____________
课程内容符合我的预期 ____________ ____________ ____________ ____________
课程时长安排合理 ____________ ____________ ____________ ____________
课程资料对我的工作有所帮助 ____________ ____________ ____________ ____________
培训讲师评估
门店每日工作流程——李子鹏 外卖线上操作——刘恋 ERP规范操作与解读——刘杰 库存管理——马国民
对课程态度热情认真 ____________ ____________ ____________ ____________
注重与学员互动 ____________ ____________ ____________ ____________
对课程讲解清晰 ____________ ____________ ____________ ____________
对整体课程理解透彻 ____________ ____________ ____________ ____________
讲师能结合实际案例进行讲解 ____________ ____________ ____________ ____________
讲师语言逻辑清晰、表达准确 ____________ ____________ ____________ ____________
讲师对课堂时间把控良好 ____________ ____________ ____________ ____________
全员培训将持续进行,您还希望增加哪方面课程?
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关于月度全员培训,您有哪些意见或建议?
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