基层员工胜任力360度评估

主动发现工作中的问题，并积极寻找解决办法。

能清晰地、准确地沟通，使对方明确了解所表达的信息。

能够就常见问题，运用简单的步骤、论据和形式进行一对一的沟通。

尊重并信任团队成员，赞赏各自的价值和贡献。

能审时度势地应对并处理各种复杂情况。