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各位同事:迈兴2021年人才盘点工作即将展开。人才盘点是保证公司可持续发展的一项重要人力资源战略工作。人才管理对于个人来说可以帮助个人认清自身强项和弱项,实现个人发展;对于部门管理人员而言可以形成理人意识,识人善用,打赢各类业务硬仗;对于公司管理层而言可以更加清晰了解人才现状,对公司而言可以提升人效, 支持战略发展。

期待您的参与!现在我们就马上开始吧!
下面进入能力项评估
客户导向:(重点识别和理解每个客户的需要。高效而友好地表达帮助客户的意愿并付诸行动)
刘春东 王蓓蓓
请打分 ________________________
计划和组织:(设立明确、可行的目标,建立系统的行动步骤,以确保行动和目标的高效率实现,具有良好的个人组织能力。能有效地安排时间,并能采用搞效率的工作方案和工具)
刘春东 王蓓蓓
请打分 ________________________
沟通能力:(及时、清楚并准确地提供口头和书面信息。根据别人的需求调整处事方法、工具和模式,从而有效地表达思想。倾听他人意见,总结问题,或者在必要时,询问问题以明确信息)
刘春东 王蓓蓓
请打分 ________________________
追求卓越:(挑战自己和他人,努力超标准取得非凡业绩,争创行业之最。遭遇障碍或者延误,不轻易妥协)
刘春东 王蓓蓓
请打分 ________________________