新进员工考核
新进员工考核,即对新进员工的工作表现进行考核评价。
类型:满意度调查 被引用次数:2 概况:共17题,1页
欢迎语:欢迎参加本次答题
类型:人力资源 被引用次数:2 概况:共12题,2页
欢迎语:新同事,你好,欢迎加入lafuma。 在最初工作的几天,公司将指定一名资深员工(店长或督导)作为您的在店指导人, 对您进行在店培训。新人在店培训日程为5天,内容包括品牌历史、户外着装、POS操作等,在完成此次在店培训后,请填写以下反馈,以反映学习情况。 祝您工作愉快,lafuma营业部培训经理 Jessica DuanTel:010-51208854
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