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《团队建设》培训效果评估表
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《团队建设》培训效果评估表
培训效果评估表是为了收集大家对课程的评价和建议,以便更好地优化课程。请对今天《团队建设》培训课程进行打分评价并给出课程建议,感谢您的配合。
请你再选择正确答案前面标上记号
希望您给予真实的答案,将有利于我们工作的改善
您的姓名:
参加此次培训/会议,您觉得有哪些收获? (多选)
接触到一些适用的新知识
获得一些可以用在工作上的技巧及技术
帮助我印证了某些观点
帮助我改变了我的工作态度
给了我一个客观认识自己以及所从事工作的机会
您觉得本次培训/会议课程内容的安排顺序如何?
很好
好
一般
差
您觉得本次培训/会议是否解决了您工作上的实际需要?
解决
部分得到解决
没有解决
您认为本次培训的讲师的水平和培训经验如何?
优
良
中
差
培训讲师对教学内容,培训目标的阐述是否具体、明确和完整?
优
良
中
差
您对此次培训的教学方式是否满意?
很满意
满意
一般
不满意
讲师的培训及答疑,是否有解决了您在此课程方面的疑问?
解决
部分得到解决
没有解决
您认为本次培训对您的工作是否有帮助?
很大
较大
一般
没有
以后类似培训,您是否愿意参加?
愿意
不愿意,原因:
不确定,原因:
您对本来培训的组织及流程安排如何?
时间安排合理,组织有秩序,满意
时间安排基本合理,有秩序,一般满意
不满意,原因:
综合上诉课程内容的讲授和学习,还有哪些疑问您未得到解决的,请一一列举:
____________
本次培训恁最大的收获是什么?
____________
您对本次培训是否还有其它的改善建议?
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