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《管理人员绩效辅助技巧培训》课程评价
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| 课程内容观点明确，结构清晰 | 课程讲授、案例、讨论、练习等培训形式根据课程内容合理安排。 | 拓展了思维，促进了新思考 | 在课程中获取到了对实际工作具有实用性的知识和技能 | 讲师准备充分 | 讲师对课程内容的表达系统、清晰、准确 | 讲师对课程主题有深刻的认识，有丰富的专业知识 | 讲师在互动、研讨等环节对学员有效地进行解答与指导 | 项目组的培训组织工作评价 | 请您对本门培训课程做整体评分 | |
| 10分为最高分，1分为最低分 | ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ | ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ | ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ | ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ | ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ | ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ | ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ | ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ | ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ | ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ |
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