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培训反馈表

本反馈表主要目的在于了解您对本次培训的整体评价，请实事求是按照下列所给予的指标要素对本次培训给予客观评价。我们期望通过本表了解你真实、具体的感受和建议，以便我们更有效的设计培训课程，改善培训工作！

姓名

____________

性别

男

女

入职日期

日期 ____________

分割线

培训内容

你对培训内容的理解程度 ★ ★ ★ ★ ★

培训内容对工作的帮助作用程度 ★ ★ ★ ★ ★

培训内容与你的期望符合程度 ★ ★ ★ ★ ★

全体讲师

前期准备、时间安排 ★ ★ ★ ★ ★

系统性强、重点明确 ★ ★ ★ ★ ★

语言流畅、清晰易懂 ★ ★ ★ ★ ★

互动性强、形式灵活 ★ ★ ★ ★ ★

联系实际、课程合理 ★ ★ ★ ★ ★

你对公司安排此次培训课程满意程度

选项1 ★ ★ ★ ★ ★

您在本次培训的收获？（可多选）

获得适用的新知识

可以获得可操作的工作技巧

帮助您改变自己的工作状态

给您一个与同事有益的交流机会

给您一些新的思想理念

其他

对培训老师的评价

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您对本次培训的良好建议

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您期望公司以后安排哪些培训？

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