团队伙伴互评与协作表现反馈调查

本次面向团队成员开展匿名互评调研,收集大家对伙伴日常表现的评价与建议,助力团队氛围提升与共同成长。
请为团队内各位伙伴的日常综合表现进行打分(满分10分,分数越高表现越佳)
1分 ★ ★ ★ ★ ★
2分 ★ ★ ★ ★ ★
3分 ★ ★ ★ ★ ★
4分 ★ ★ ★ ★ ★
5分 ★ ★ ★ ★ ★
6分 ★ ★ ★ ★ ★
7分 ★ ★ ★ ★ ★
8分 ★ ★ ★ ★ ★
9分 ★ ★ ★ ★ ★
10分 ★ ★ ★ ★ ★
请分享你心中表现最突出的团队伙伴身上的闪光点
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请给你认为还有提升空间的团队伙伴留下善意的改进建议
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你日常和团队伙伴的协作沟通频率属于以下哪种情况
几乎每天都有工作沟通
每周有3-5次工作沟通
每周1-2次工作沟通
每月仅有少数几次沟通
你认为团队伙伴最值得认可的共性特质有哪些(可多选)
责任心强,做事靠谱
沟通顺畅,配合度高
乐于分享经验技巧
遇到问题主动担当
性格开朗带动氛围
请对团队整体的协作氛围进行1-10分的打分
1分
2分
3分
4分
5分
6分
7分
8分
9分
10分
你更偏好以下哪种团队互动形式(可多选)
定期工作复盘分享会
轻松的线下团建活动
线上经验交流社群
一对一结对帮扶交流
技能互助学习小组
你认为当前团队协作中最需要优化的环节是哪一项
跨成员信息同步效率
任务分工的合理性
意见反馈的响应速度
互相认可的激励机制
请写下你对团队后续成长的其他期待或想法
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你参与本次互评的身份是以下哪类团队角色
一线执行成员
小组负责人员
跨岗协作人员
其他团队角色
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