城市更新事业部第一期新员工培训满意度调研
亲爱的领导同事们：非常感谢您参加此次培训，我部致力于提供更高质量、更好效果的培训，请您对此次培训进行评价，您真实的评价和期望是我们追求的动力和方向，谢谢您的支持！
培训内容：第一期新员工培训
课程设计
培训内容与个人需求的符合程度 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
课程结构清晰、层次分明 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
课程具有启发性，引起新的思考 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
教学活动设计的丰富度和有效性（案例研讨、角色扮演、视频学习、游戏互动等） ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
课程具有实用性，有助解决工作问题 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
培训讲师表现
教学态度认真投入 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
熟悉教学内容，掌控课程要义 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
良好的表达能力、讲解清晰 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
关注学员，解答耐心，反馈积极 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
时间把握及现场控制良好 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
培训组织管理
培训工作人员的服务及时 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您满意本次培训的组织管理 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您的建议及观点
请列举您在本次培训中的收益。 ____________
您对本次培训有何建议或意见？ ____________
您所在的项目/部门是？
广州区域项目
东莞区域项目
惠州项目部
南山项目部
福田项目部
龙岗项目部
龙华区域
宝安区域
罗湖区域
拓展部
规划部
运营部
综合管理部
长租公寓部
其他
