准铝电解班长培训考试试题
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Q3:炉膛是指由( )组成的容器。
A、炉帮、伸腿、人造伸腿
B、炉帮、伸腿、炉底
C、炉帮
D、伸腿
Q4:标准炉膛是指炉帮厚度在( ),伸腿在阳极投影下长度( ),沉淀均匀厚度( )。
A、7-12厘米、小于5厘米、小于5厘米
B、7-13厘米、小于5厘米、大于5厘米
C、7-12厘米、小于5厘米、等于5厘米
Q5:分子比为( )时初晶温度最高。
A、2.8
B、3.2
C、3.0
Q6:当分子比大于3时、降分子比,初晶温度( ),过热度( )。
A、上升、增大
B、上升、降低
C、下降、增加
D、下降、降低
Q7:分子比大于3时有哪些危害( )。
A、钠离子过剩,对炭素腐蚀,容易使阴极炭块剥层,容易使阳极变成馒头型,产生大量炭渣。
B、钠离子放电,电流效率降低,阳极气体产生量少,炭渣分离不畅快。
C、随着氟化铝的添加,使电解质的密度减轻,使铝水与电解质的密度差增加,使铝水能够快速分离。
D、初晶温度降低、电解质发粘。
Q8:分子比从大于3降低到3时应该注意( )。
A、注意幅度,即控制添加量;一个星期最多降低0.05。
B、要保持过热度大于11度左右1度:撤铝、极上保温料完整性、适当抬高电压。
C、均匀性:可以从下料点、边部冒火的地方添加。
D、要注意降低过热度的增加。
Q9:高锂盐生产应该怎么做?
A、保持适当低的铝水平32左右,让铝水作适当的循环,让沉淀返到电解质中溶解;电解质保持17-19厘米,少产生沉淀。
B、分子比降低2.8以下,清洁电解质,增加氧化铝的溶解性与溶解度。
C、加强散热带的清理达到10厘米以上,促使炉帮形成。
D、加强极上料的(电解质不裸露)管理,促使热量向下逼。
E、紧盯过热度,促使炭渣分离,让锂盐从炭渣带走;形成炉帮让锂盐长在炉帮上,防止化壳面块,控制壳面块里的大量锂盐进入电解质中。
F、人工处理沉淀、结壳、伸腿肥大。
Q10:建立标准的炉膛应该注意( )。
A、启动三个月内,低铝水平:18厘米↑25厘米(保持阴极炭块的温度、保证阴极内衬的吸热、防止伸腿增加)。
B、相对高电解质水平≧21厘米(减少沉淀的产生或保障整个电解槽的热容量)。
C、高分子比(高温、致密的炉帮),电压逐渐降低(稳定前提下降低电压,减少热收入、降低过热度形成炉帮)。
Q11:如何规整炉膛( )。
A、降低分子比到2.95-3.0。
B、在稳定的情况降低电压(二部电压小于4.02v,三部电压小于3.970V),促使炉帮重新生成。
C、保持电解质水平17厘米,减少沉淀产生。
D、降低铝水平,减少沉淀返到电解质的路径和熔化并加速搅动沉淀。
E、阳极返尺精度2厘米。
F、人工点扎侧壁温度大于380度的空塌部位。
G、收散热带10厘米-15厘米。
H、侧部冒火的地方用低锂盐电解质块进行修补。
I、用专用工具清理掉肥大部分。
J、人工取出大于5厘米的沉淀部,并用3齿耙扒平沉淀。
K、极上料均匀且无氧化;及时用白色的壳面块封堵壳面。
Q12:2019年准铝对标增效目标是( )万元。
A、7168
B、2168
C、2343
D、3343
Q13:2019年准铝原铝产量目标是( )万吨。
A、101.5
B、 90.5
C、96.5
D、88.5
Q14:以下哪种说法是正确的( )。
A、先有工作,再定目标;
B、先有目标,再有工作;
C、两种均对
Q15:换极班长的直接上级是( )。
A、工区长
B、工艺技术员
C、车间主任
D、质量技术员
Q16:工艺技术员的直接上级是( )。
A、工区长
B、生产技术组长
C、车间主任
D、质量技术员
Q17:班长的主要职责( )。
A、带领团队
B、完成工作任务
C、培养员工
Q18:SMART原则是指( )。
A、明确且容易理解
B、可衡量的
C、可实现、可控制的
D、相关联的
E、受时间和资源限制的
Q19:班组目标绩效结果应用的方法有( )。
A、月度奖金
B、年度奖金
C、培训
D、调岗
Q20:铝部月度目标绩效结果应用对象( )。
A、车间
B、班组
C、个人
D、只针对车间主任
Q21:班组实现目标绩效的途径( )。
A、班前宣贯、分工
B、班中辅导、检评
C、班后总结、考评
Q22:电解车间异常参数管控标准侧壁温度预警值上限( )℃
A 、310
B 、320
C 、330
D 、340
Q23:事故属地现场出现A级( )事故时,当班人员5分钟以内通知电解铝部调度、属地车间负责人及职能人员。
A 、可控、一般
B 、受控、普通
C 、稳定、可控
D 、紧急、重大
Q24:发生A级(紧急及重大)事故时,调度通知相关人员要( )分钟到达现场。
A、 5
B、10
C、15
D、20
Q25:出现B级(可控、一般)事故未按规定流程上报考核属地责任班长( )元(并对部门评价B类-3分/次、C类-2分/次)、属地工程师30分钟未到达现场者 考核100元。
A 、100
B 、200
C 、300
D 、400
Q26:调度使用紧急电话(0994-6851075)通知责任单位相关人员,责任人必须立即接听电话,如因其它原因未能接听电话,必须在()分钟内电话回馈调度,未接听且未电话回馈调度,考核责任人500元。
A 、10
B 、20
C 、30
D、40
Q27:《电解铝部生产运行管理标准》对电解车间管理要求包括( )。
A、阳极下滑或脱极,化爪、电解槽异常要及时上报
B、异常或分包出铝必须经铝部调度同意
C、撞断抬包吸出管按异常上报
D 、杜绝重复出铝或漏出铝
Q28:《电解铝部生产班组报班标准》内容包括( )。
A、人员出勤情况(缺勤、请假人员情况核查并说明
B、班组生产计划执行情况
C、当班设备运行与维护情况
D 、当班生产异常及处理情况、交接班遗留、问题
Q29:《电解铝部生产班组报班标准》要求包括( )。
A、由各生产班班组长(B角)按标准整理报表信息,通过“准铝异常信息快反群”向铝部调度报班。
B、由各生产班班组长(B角)按标准整理报表信息,通过协同向铝部调度报班。
C、铝部调度进行收集、记录并归档(建立报班专用文件夹,分日、分班收集整理),同时对当班重要信息/异常进行核查、跟进处理。
D、班组长进行收集、记录并归档(建立报班专用文件夹,分日、分班收集整理),同时对当班重要信息/异常进行核查、跟进处理。
Q30:班组长/生产单元负责人工作要点包括()。
A、熟知生产计划,充分了解质量工艺要求及上下道工序衔接情况,做好生产组织安排。
B、做好设备/工具、物料等准备工作,按计划要求准时生产,有问题及时解决或报告调度 。
C、当班期间检查安全、质量、设备、消耗、生产效率等情况,发现问题,及时进行改善。
D、每班按要求向调度反馈 生产计划执行情况与班组安全生产工作情况。
Q31:班前班后会评价标准中多少分达标?
A、≥80
B、≥90
C、100
D、≥85
Q32:班前会不召开,扣减班长(作业长)( )元/次。
A、100
B、200
C、50
D、300
Q33:班前班后会1个月内问题指出后,重复发生,扣减班长(作业长)( )元。
A、100
B、200
C、50
D、300
Q34:班前会不达标,扣减班长(作业长)( )元/次。
A、100
B、200
C、50
D、300
Q35:班前会的目标?
A、明确当班工作任务
B、明确当班工作目标
C、提醒员工进入工作状态,充满激情。
Q36:班前会的目标?
A、分享经验
B、避免教训
C、树典型
D、促风气
Q37:白国周班组管理法“六个三”是指?
A、三勤
B、三细
C、三到位
D、三不少
E、三必谈
F、三提高
Q38:三到位是指?
A、布置工作到位
B、检查工作到位
C、隐患处理到位
Q39:安全三道防线是指?
A、预防
B、控制
C、补救
Q40:发生安全事故的因素有( )
A、人的因素
B、物的因素
C、管理的因素
D、环境的因素
Q41:电解工的不安全行为有( )
A、作业时劳保用品穿戴不齐全或不到位
B、作业时不精细,野蛮作业。
C、疲劳上岗,酒后上岗。
D、没有按照操作规程进行作业。
E、在车间内违章使用工器具。
Q42:A类防控槽的监测标准为( )
A、钢棒:全测1次/天,高温点测1次/班。
B、炉底:全测1次/班,高温点加测2次/班。
C、侧壁:全测1次/班,如果有高温点,则高温点加测4次/班,扎边并吹风降温。
D、铁硅含量取样化验1次/班,只有硅异常化验1次/天。
E、侧壁:全测1次/班,如果有高温点,则高温点加测3次/班,扎边并吹风降温。
Q43:安全带使用方法( )
A、高挂低用
B、低挂高用
Q44:天车主钩卷筒出现裂纹或筒壁磨损大于原壁厚的( )时应报废。
A、10﹪
B、15﹪
C、20﹪
D、25﹪
Q45:起重吊装中,选择被吊物体捆绑点的依据是被吊物体的( )
A、重量
B、外形尺寸
C、体积
D、重心
Q46:钢丝绳绳芯按用途通常采用三种绳芯,下面哪一项不属于绳芯材料?( )
A、尼龙芯
B、石棉芯
C、麻绳(棉)芯
D、金属芯
Q47:摇控器是用来控制行车各机构的( )
A、启动
B、制动
C、换向
D、调速
Q48:行车工在进行维护保养时,应切断主电源并( )
A、报告车间主任
B、挂上检修标志牌
C、加锁管理
D、告诉接班人员
Q49:关于紧急触电救护的措施有( )
A、首先使触电者尽快脱离电源
B、及时抢救非常重要
C、送至医院抢救 (正确答案
D、就地进行抢救
Q50:所吊重物接近或达到额定起重量时应( )
A、吊运前检查制动器性能
B、用小高度、短行程先试吊
C、应先对所吊重物进行重量计算
D、不能起吊
Q51:造成脱钩事故的主要原因有( )。
A、吊钩缺少护钩装置
B、护钩保护装置机能失效
C、吊钩钩口变形引起开口过大
D、吊装方法不当
Q52:事故分类中人身伤害事故含( )。最高分值:2分)
A、医务自助
B、医疗处理
C、损工
D、工亡