川师区小师傅备案信息表

小师傅制度：为了给予新人更多关心和帮助，大区决定设置“小师傅”机制，对A0员工实现一对一的帮助。具体机制如下：一、操作流程：1、 商圈经理在每月29号之前给助理发送小师傅备案二、师徒关系规则:1、 成为师傅的条件：1） A序列中，A1及以上转正员工。A1/A2只能带一名A0徒弟，A3及以上最多同时带两名A0徒弟（建议一对一）。2） 最近一次价值观考核非C级、近1年无黄线、近3个月无记大过。2、 作为师傅的责任：给予新人更多关心和帮助，帮助新人熟悉公司各项制度，了解业务流程及规范，尽快融入团队。3、 当选师傅后的待遇：师傅带教一名A0员工转正，方可参加大区晋升，每月大区全员会针对最优师傅前3名进行表彰4、 师傅关系变更：1） 师徒关系因其中一方有调动而重新建立的新师徒关系，带教不满2个月的，不计入师傅带教 2） 徒弟一入职就建立了师徒关系且不到2个月就转正的，带教时间可不受2个月的限制。