工会知识竞赛

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Q1:姓名

填空1

Q2:1、全国人民代表大会常务委员会《关于修改<中华人民共和国工会法>的决定》自()起施行。

1992年4月3日
2001年10月27日
1950年6月28日
1995年1月1日

Q3:2、工会是职工()的工人阶级的群众组织。

自愿结合 
自愿组建
依法成立
依法组建

Q4:3、在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者,不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度,都有()工会的权利。()不得阻挠和限制。

依法组织,任何组织?
依法参加,任何个人
依法组建,任何组织和个人?
依法参加和组织,任何组织和个人

Q5:4、各级工会经费收支情况应当由()经费审查委员会审查,并且定期向会员大会或者会员代表大会报告,()。工会会员大会或者会员代表大会有权对经费使用情况提出意见。

本级工会,接受审计
同级工会,接受调查
同级工会,接受监督
上级工会,接受监督

Q6:5、县级以上各级人民政府制定国民经济和社会发展计划,对涉及职工利益的(),应当听取()的意见。

重大问题,上级工会
重要问题,同级工会
重大问题,同级工会 
重大问题,各级工会

Q7:6、维护职工合法权益是工会的()。工会在维护全国人民总体利益的同时,代表和维护职工的合法权益。

基本职责 
基本职能
基本权利
基本义务

Q8:7、各级工会委员会由会员大会或者会员代表大会民主选举产生。()的近亲属不得作为本企业基层工会委员会成员的人选。

工会主席
企业上级主管部门
工会专职工作人员
企业主要负责人

Q9:8、《工会法》规定在社会主义市场经济条件下,工会协调劳动关系,维护职工权益的两个基本机制是()。

劳动合同制度、集体合同制度
劳动合同制度、职工代表大会制度
平等协商和集体合同制度、职工代表大会制度
集体合同制度、职工培训制度

Q10:9、工会的权利不是行政权、不是司法权,而是民主意义上、社会意义上法定的()和()。

决策权,管理权
管理权,监督权
参与权,监督权
监督权,决策权

Q11:10、工会会员大会或者会员代表大会有权()其所选举的代表或者工会委员会组成人员。

A、撤换或者罢免
B、撤换或者处分
C、罢免或者解除
D、处罚或者开除

Q12:11、工会主席、副主席()时,不得随意调动其工作。因工作需要调动时,应当征得本级工会委员会和上一级工会的()。

任期未到,批准
任期未到,同意
任期未满,批准
任期未满,同意

Q13:12、工会会员()制定或者修改《中国工会章程》,章程不得与宪法和法律相抵触。

代表大会
全国代表大会
全体代表
全国大会

Q14:13、各级人民政府和企业、事业单位、机关()为工会办公和开展活动,()必要的设施和活动场所等物质条件。

应当,供给
必须,提供
可以,提供
应当,提供

Q15:14、()的几个行业,可以根据需要建立全国的或者地方的产业工会。

同一行业
同一行业或者性质相近
性质相近
同一产业或者产业相近

Q16:15、从中华全国总工会和地方各级总工会来说,主要应建立和完善()机制和()机制,这是宏观维护的主要途径和手段。

集体合同,职工代表大会
平等协商,集体合同
立法参与,沟通协调 
参与立法,集体合同

Q17:16、基层工会的()占用生产或者工作时间参加会议或者从事工会工作,每月不超过()工作日,其工资(),其他待遇不受影响。

专职委员,三个,扣发
专职委员,两个,照发
非专职委员,两个,扣发
非专职委员,三个,照发

Q18:17、国家保护工会的()不受侵犯。

权益
职责权益
合法权益
合法利益

Q19:18、集体企业的权力机构是()。

工会委员会
职工(代表)大会
厂长
总经理

Q20:19、违反《工会法》规定,对依法履行职责的工会工作人员(),进行打击报复的,由劳动行政部门责令改正、恢复原工作;造成损失的,给予赔偿。

无正当理由解除劳动合同
无正当理由调动工作岗位
因工作需要调动工作岗位
据本人要求调动工作岗位

Q21:20、非专职主席、副主席或者委员自任职之日起,其尚未履行的劳动合同期限短于任期的,劳动合同期限()至()。但是,任职期间个人严重过失或者达到法定退休年龄的除外。

自动延长,任期期满
自动中止,任职期间
自动延长,任职期间
自动延长,任职期满

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