新员工带教评价

感谢您能抽出几分钟时间来参加本次评价,现在我们就马上开始吧!
姓名
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您的部门
数智营销部
营业管理部
工程物业部
采购成本部
财务部
人力行政部
我的带教老师有主动接纳、关心、尊重我
选项1 ★ ★ ★ ★ ★
我的带教老师有高度的责任心、积极为我以供学习机会
选项1 ★ ★ ★ ★ ★
带教老师对我的带教有明确的规范及标准
选项1 ★ ★ ★ ★ ★
我的带教老师能够每月按时与我进行面谈,指出我的问题并提供改进方法
选项1 ★ ★ ★ ★ ★
我的带教老师工作中专业知识丰富,能在我的工作中及时发现问题并协助我处理问题
选项1 ★ ★ ★ ★ ★
我的带教老师能够耐心、细致、全面的解答我的问题,知识技能满足我的需求
选项1 ★ ★ ★ ★ ★
我的带教老师在带教过程中批评时,能注意方式、方法、保护我的自尊心
选项1 ★ ★ ★ ★ ★
我的带教老师工作期间从不迟到、早退、脱岗,能够给我起到良好的带头作用
选项1 ★ ★ ★ ★ ★
对我的带教老师总体满意度
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您对带教老师的建议或意见
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12题 | 被引用1次

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