您在公司担任的职位类别是？
教学/教研人员
课程顾问/销售
运营/行政支持
技术/产品开发
管理岗（主管/经理及以上）
其他
您在本公司的工作年限是？
少于6个月
6个月-1年
1-3年
3-5年
5年以上
总体而言，您对目前的工作满意度如何？(1分=非常不满意，5分=非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
基于您目前的体验，您有多大可能向朋友推荐加入我们公司？(0分=完全不可能，10分=极有可能)
您认为公司的使命和价值观是否清晰，并与您个人价值观相符？
非常清晰且高度相符
比较清晰且基本相符
一般，没有特别感受
不太清晰或不太相符
完全不清晰且不相符
以下哪些因素最能激励您留在公司长期发展？
有竞争力的薪酬福利
良好的职业发展与培训机会
积极和谐的团队氛围
认可和尊重的企业文化
工作本身的挑战性与成就感
公司品牌与行业前景
灵活的工作安排
其他
您如何评价直接上级的管理与领导能力？(1分=非常不满意，5分=非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您如何评价跨部门或团队间的沟通与协作效率？(1分=效率很低，5分=效率很高)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司目前在员工支持方面，哪些方面做得比较好？
入职培训与引导
专业技能培训
管理能力培训
心理健康关怀（如EAP）
团队建设活动
办公环境与设施
后勤保障支持
其他
您认为公司在哪些方面最需要改进以提升员工满意度？
薪酬与福利体系
绩效考核的公平性
晋升通道与职业规划
工作压力与负荷管理
内部沟通透明度
企业文化与员工关怀
办公环境与设备
其他
您是否清楚了解自己在公司内的职业发展路径？
非常清楚
比较清楚
一般，有些模糊
不太清楚
完全不清楚
您如何评价公司提供的学习与成长资源（如培训、分享会等）？(1分=非常匮乏，5分=非常丰富)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在日常工作中，您通常感受到的工作压力水平如何？
压力很小，游刃有余
压力适中，可以接受
压力较大，但能应对
压力非常大，难以承受
您是否感受到来自公司和同事的认可与尊重？
总是能感受到
经常能感受到
偶尔能感受到
很少能感受到
几乎感受不到
如果其他公司为您提供类似的职位，您离开当前公司的可能性有多大？
几乎不可能，非常愿意留下
可能性较小，倾向于留下
可能性一般，会认真考虑
可能性较大，可能会离开
可能性非常大，很可能离开
您主要通过哪些渠道了解公司的动态与决策信息？（可多选）
公司全体会议/邮件
部门/团队会议
直接上级传达
内部通讯平台/公告栏
同事间非正式交流
公司高管分享
其他
您认为公司对员工提出的意见或建议的重视与反馈程度如何？(1分=完全不重视，5分=非常重视并及时反馈)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否愿意长期与公司共同成长，并为公司品牌建设贡献力量？
非常愿意
比较愿意
一般，持观望态度
不太愿意
非常不愿意
请分享一个您在公司经历过的、让您感到自豪或特别有成就感的具体事例。
对于提升员工忠诚度和工作幸福感，您还有哪些具体的建议或想法？