您在本公司的工作年限是？
6个月以内
6个月-1年
1-3年
3-5年
5年以上
请对您目前的工作环境（如卫生、安全、设备等）进行满意度评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您与直属上级的沟通与协作关系进行满意度评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果0分代表“完全不可能”，10分代表“极有可能”，您有多大可能向您的朋友推荐来我们公司工作？
以下哪些因素最能激励您留在公司工作？（可多选）
有竞争力的薪酬
良好的团队氛围
公平的晋升机会
系统的技能培训
灵活的排班制度
员工餐食福利
其他
您认为目前工作中面临的主要压力来源是？（可多选）
高峰期工作强度大
人手不足
顾客沟通/投诉处理
内部流程繁琐
技能提升瓶颈
薪资待遇不满意
其他
您认为公司目前的培训体系是否能有效帮助您提升工作技能？
您认为公司的内部信息传递（如政策、排班、活动通知等）是否通畅、及时？
非常通畅及时
比较通畅及时
一般
偶尔滞后或混乱
经常不清晰或滞后
您希望公司未来在员工福利方面增加或改进哪一项具体内容？（例如：补充保险、团建活动、节假日礼品等）
您对目前的工作排班制度（如班次、时长、灵活性）是否满意？
您期望公司提供哪些类型的职业发展支持？（可多选）
专业技能认证培训
管理能力培训
跨岗位轮岗机会
学历/学位提升资助
清晰的晋升路径图
其他
请对公司的企业文化与团队凝聚力进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
当您在工作中遇到困难时，通常能否及时获得同事或上级的有效帮助？
如果让您用一个词或一句话来形容目前的工作感受，会是什么？
您希望通过哪些渠道或形式向管理层提出建议或反馈？（可多选）
定期匿名问卷
一对一沟通会
员工意见箱
线上匿名反馈平台
团队会议
其他
对于提升员工整体满意度和幸福感，您还有哪些具体的建议或期望？