您目前处于以下哪种求职状态？
积极寻找全职工作
观望/寻找兼职/实习机会
已就业但考虑新机会
暂无求职计划
您通常使用哪些社交平台来寻找工作机会或获取职业信息？（可多选）
领英 (LinkedIn)
脉脉
Boss直聘
猎聘
微博
微信公众号/视频号
小红书
知乎
其他
在您使用的求职社交平台中，哪个是您的首选？
领英 (LinkedIn)
脉脉
Boss直聘
猎聘
微博
微信公众号/视频号
小红书
知乎
其他
您对首选平台的求职信息（职位数量、质量、更新速度）的整体满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您最看重社交平台求职服务的哪些方面？（可多选）
职位匹配精准度（推荐算法）
企业信息真实性与口碑
与HR/招聘方的沟通效率
简历投递的便捷性
社区讨论与面经分享
个人主页/简历的展示效果
隐私保护功能
其他
您更倾向于在社交平台上看到哪种形式的企业/职位信息？
官方发布的正式招聘帖
在职员工分享的团队/工作日常
HR/猎头发布的动态招聘信息
企业高管的行业观点与招聘理念
以上都感兴趣
您认为社交平台上的“人脉推荐/内推”功能对您求职的帮助有多大？
帮助非常大，是主要渠道
有一定帮助
帮助不大，更依赖公开渠道
从未使用过此功能
您对社交平台在保护求职者隐私（如隐藏求职状态、屏蔽当前公司）方面的表现满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
从0到10分，您有多大可能向正在找工作的朋友推荐您首选的这个社交平台？（0分=完全不可能，10分=极有可能）
您在使用社交平台求职时，遇到过哪些主要问题或困扰？（可多选）
收到大量不相关的职位推荐
HR/招聘方回复不及时或根本不回复
企业信息或职位描述不真实
平台推送过多广告
担心求职行为被当前公司发现
平台功能复杂，不易上手
社区氛围不佳（如虚假信息、恶意竞争）
其他
您是否愿意在社交平台上公开分享您的面试经历或薪资信息（匿名或化名）？
非常愿意，乐于助人
视情况而定，选择性分享
不太愿意，涉及隐私
完全不愿意
您更信任哪种来源的职场/公司评价信息？
社交平台上认证员工的分享
第三方雇主评价网站（如看准网）
身边朋友/校友的口碑
新闻媒体报道
都持谨慎态度，会交叉验证
您认为AI（人工智能）在职位匹配、简历优化、面试模拟等方面，对您的求职帮助潜力如何？
潜力巨大，是未来趋势
有一定帮助，可作为辅助工具
帮助有限，更相信人工判断
不信任AI在此领域的应用
您希望社交平台的求职服务未来在哪些方面进行改进或增加新功能？（可多选）
更智能、个性化的职位推荐
增强背景调查与企业信用体系
提供更多线上职业技能培训
搭建更活跃、高质量的行业社区
整合视频面试、在线测评等工具
提供薪酬数据分析与谈判指导
优化移动端操作体验
其他
请描述一次您通过社交平台求职（无论成功与否）最印象深刻或感受最深的经历。
您目前的工作年限是？
在校学生
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在的行业领域是？
互联网/信息技术
金融
制造业
教育/培训
医疗/健康
文化/传媒/娱乐
消费品/零售
房地产/建筑
政府/非营利组织
其他