您参加本次人力资源社会责任认知活动的形式是？
线上直播/会议
线下讲座/研讨会
线上自学材料
线下小组讨论
混合模式（线上+线下）
其他
在参加本次活动前，您对“人力资源社会责任”（如员工权益、多元包容、职业健康安全等）的了解程度如何？
完全不了解
略有耳闻，但概念模糊
有一定了解，但不够深入
比较了解
非常了解
通过本次活动，您对“人力资源社会责任”的整体认知水平是否有提升？
有显著提升
有一定提升
提升不明显
没有提升
说不清楚
本次活动的内容涵盖了以下哪些方面？（可多选）
员工基本权益与福利保障
平等就业与反歧视
职业健康与安全管理
员工培训与发展
工作与生活平衡
多元、公平与包容（DEI）
供应链中的劳工责任
企业社会责任报告与沟通
其他
请对本次活动内容的专业性（如理论依据、案例深度、政策解读）进行评分（1-5分，1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对本次活动形式的吸引力与互动性（如讲解方式、互动环节、视觉材料）进行评分（1-5分，1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为本次活动所传递的信息和知识，是否清晰、易于理解？
非常清晰易懂
比较清晰
一般
有些晦涩难懂
非常难以理解
本次活动对您个人在以下哪些方面产生了积极影响？（可多选）
增强了社会责任意识
更清晰地理解了自身权益
学到了具体的实践方法或工具
激发了在工作/生活中践行社会责任的意愿
对公司的相关政策和实践有了新认识
暂时没有明显影响
其他
您认为本次活动的时长安排是否合理？
时长过短，内容不够充分
时长适中，恰到好处
时长偏长，可以精简
时长安排非常不合理
您有多大可能向您的同事或朋友推荐类似的认知活动？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
您认为未来举办类似活动，最需要加强的方面是？
内容的深度与前沿性
案例的实践性与本土化
形式的多样性与趣味性
讲师的授课能力与经验
互动环节的设计与组织
后续的跟进与支持
其他
您更希望通过哪些后续方式深化对社会责任的理解与实践？（可多选）
提供更详细的在线学习资料库
组织专题工作坊或案例研讨
建立内部实践交流社群
定期推送相关资讯或简报
将社会责任纳入绩效考核或激励机制
暂时不需要
其他
总体而言，您对本次人力资源社会责任认知活动的满意度如何？
对于本次活动，您认为最突出的优点或给您留下最深印象的一点是什么？
对于改进未来的类似活动，您有什么具体的意见或建议？