您目前所在的机构类型是？
会计师事务所（国际四大）
会计师事务所（国内所）
企业内审部门
政府/事业单位审计部门
其他
您在会计/审计领域的工作年限是？
1年以下
1-3年
4-6年
7-10年
10年以上
您目前所处的职位级别是？
初级审计员/助理
高级审计员/项目经理
经理/高级经理
合伙人/总监
其他
在您的工作中，主要的压力来源有哪些？（可多选）
项目时间紧、任务重（如年报审计期）
客户要求苛刻或配合度低
工作内容复杂，技术更新快
工作与生活难以平衡（加班频繁）
职业晋升与考核压力
团队内部沟通与协作问题
对审计质量与合规性的担忧
薪资待遇与工作强度不匹配
其他
请评估“项目时间紧、任务重”这一压力源对您的影响程度。（1-5分，1分表示影响很小，5分表示影响极大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评估“工作与生活难以平衡（加班频繁）”这一压力源对您的影响程度。（1-5分，1分表示影响很小，5分表示影响极大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前所在机构为缓解员工压力提供了哪些支持？（可多选）
提供弹性工作制
组织心理健康讲座/培训
设立员工关怀/心理咨询渠道
改善项目管理流程，合理分配工作
提供清晰的职业发展路径
组织团队建设与休闲活动
提供额外的加班补贴或调休
几乎没有提供任何针对性支持
其他
总体而言，您对所在机构提供的压力管理支持是否满意？
基于您目前的压力状况和公司支持，您有多大可能向同行朋友推荐您目前的工作单位？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）
您个人通常采取哪些方式来应对工作压力？（可多选）
与同事/朋友倾诉
运动锻炼
培养业余爱好
寻求专业心理咨询
通过加班或更努力工作来应对
暂时逃避（如刷手机、玩游戏）
规划时间，提高工作效率
向直属上级反馈困难
其他
您认为，行业层面（如协会、监管机构）在减轻会计审计人员压力方面，最应该采取的措施是？
优化审计准则，减少不必要的程序
加强行业宣传，改善公众认知与客户预期
推动数字化工具普及，提升工作效率
倡导健康的工作文化，设定行业指引
其他
对于改善会计审计行业的工作压力环境，您有什么具体的建议或期望？
综合考虑压力、发展、薪酬等因素，您未来1-2年的职业规划倾向是？
继续留在现单位深耕
寻求跳槽至同行其他机构
考虑转行至企业财务或其他领域
暂时观望，暂无明确计划
整体而言，您对自己目前的工作满意度如何？（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
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