您目前所在的环保细分领域是？
水处理与水资源管理
大气污染防治
固废处理与资源化
土壤与地下水修复
环境监测与检测
环保咨询与环评
清洁能源与碳减排
生态保护与修复
其他
您在当前岗位的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前的职位层级是？
初级技术人员/专员
中级技术人员/工程师/主管
高级技术人员/高级工程师/经理
技术专家/总监
高层管理者
您对当前工作的整体满意度如何？(1-5分，1分非常不满意，5分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前工作中，哪些方面最让您有成就感？（最多选3项）
项目成功落地带来的环境改善
技术难题的攻克与创新
团队合作与共同成长
获得行业或社会认可
个人专业能力的显著提升
薪酬福利的回报
工作与生活的平衡
其他
在您看来，阻碍您在环保领域职业发展的主要因素有哪些？（最多选3项）
专业技能或知识更新不足
行业整体薪酬水平偏低
企业内部晋升通道不清晰
缺乏系统性的培训与学习机会
行业政策变化快，不确定性大
工作压力大，加班频繁
跨领域复合型能力要求高
其他
您最希望公司/单位提供哪些职业发展支持？（最多选3项）
系统的专业技能培训
行业前沿技术交流与研讨会
学历/学位深造资助
职业资格认证支持
清晰的内部晋升路径与轮岗机会
导师制或一对一辅导
参与国内外重要项目的机会
其他
您有多大可能向同行或朋友推荐您目前所在的公司/单位作为职业发展平台？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）
您对目前公司/单位提供的福利保障体系（如五险一金、补充医疗等）的满意度如何？
除了法定福利，您最看重或最希望获得哪些补充性福利？（最多选3项）
企业年金或补充养老保险
商业补充医疗保险
年度健康体检
弹性工作制或远程办公
带薪年假天数增加
员工及家属关爱（如子女教育、父母养老支持）
交通/通讯/餐饮补贴
文体活动与团队建设
其他
您认为当前薪酬与您的付出及行业水平相比是否合理？
远低于行业水平，非常不合理
略低于行业水平，不太合理
基本符合行业水平，一般
略高于行业水平，比较合理
远高于行业水平，非常合理
您未来3-5年的职业发展目标是？
成为本领域技术专家
转向管理岗位
跨领域发展（如从技术转向市场、政策等）
自主创业
维持现状，稳步发展
考虑转行至其他领域
尚未明确
为实现上述目标，您计划采取哪些行动？（最多选3项）
自学/在线学习新知识
考取相关职业资格证书
争取公司内部培训机会
寻求外部进修（如读研、读MBA）
主动承担更具挑战性的项目
拓展行业人脉与社交圈
暂无具体计划
其他
您认为环保行业未来的“热门”或“高潜力”方向是什么？
碳达峰、碳中和相关技术与服务
循环经济与资源再生利用
智慧环保与大数据应用
生物多样性保护与生态修复
新污染物治理
环境、社会及治理（ESG）
传统污染治理技术的升级
其他
您是否了解或关注过“环境、社会及治理（ESG）”相关理念与实践？
非常了解并密切关注
有一定了解
听说过但不了解
完全不了解
您对所在公司/单位的企业文化（如价值观、团队氛围、沟通方式等）的认同度如何？(1-5分，1分完全不认同，5分非常认同)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您平均每周加班（超出标准工时）的情况是？
几乎不加班
偶尔加班（1-2次）
经常加班（3-4次）
几乎天天加班
加班是常态且时长很长
您在工作中感到压力主要来源于？（最多选3项）
项目 deadlines 紧，任务繁重
技术更新快，学习压力大
跨部门沟通协调困难
绩效考核与晋升压力
工作与家庭难以平衡
行业政策与市场不确定性
客户或公众的高要求
其他
对于改善环保行业从业者的职业发展环境与福利待遇，您有什么具体的意见或建议？
您的年龄段是？
25岁及以下
26-30岁
31-35岁
36-40岁
41-45岁
46-50岁
51岁及以上