您目前所在的新能源细分领域是？
光伏发电
风力发电
储能技术
新能源汽车
氢能
其他
您在当前公司的任职年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前的职位层级是？
初级专员/工程师
中级专员/工程师
高级专员/工程师
主管/经理
总监及以上
您对当前岗位的工作内容与个人兴趣的匹配度满意吗？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司提供的内部培训机会能满足您的技能提升需求吗？（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为未来3-5年，新能源行业最需要哪些专业技能？（请选择最关键的3项）
电化学技术
电力电子与并网技术
储能系统集成与运维
BMS/BMS算法
氢能制储运技术
风光资源评估与预测
碳交易与ESG管理
项目管理
市场与政策分析
其他
您希望通过哪些方式获得职业发展？（可多选）
公司内部系统培训
外部专业机构认证
参与行业峰会/技术论坛
攻读更高学位（如在职硕士/博士）
轮岗或跨部门项目锻炼
获得资深导师指导
其他
您认为目前制约您职业发展的最主要因素是？
专业技能瓶颈
行业知识更新快，难以跟上
公司内部晋升通道不明确
缺乏有效的指导与反馈
个人与家庭时间平衡
其他
从0到10分，您有多大可能向同行朋友推荐您所在的公司作为职业发展平台？
您对公司的基本薪酬（固定工资）满意度如何？（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司的绩效奖金/项目奖金等浮动薪酬的激励性满意吗？（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
除薪酬外，您最看重以下哪些福利或激励？（请选择最看重的3项）
补充商业医疗保险
企业年金/补充养老金
股票期权/股权激励
弹性工作制/混合办公
带薪年假天数
专业培训与学习基金
技术专利/项目成果奖励
健康体检与心理健康支持
家庭关怀（如子女教育、父母医疗）
其他
您认为公司的企业文化（如创新、协作、公平等氛围）对您的职业发展支持度如何？（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
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您对直接上级在您的职业规划与发展方面提供的指导满意度如何？（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您未来1-2年的职业发展计划更倾向于？
在本公司深化专业，争取晋升
在本公司内部转岗，拓宽领域
寻求行业内其他公司的发展机会
考虑跨行业发展
暂未明确计划
您认为公司或行业在支持员工职业发展与完善福利体系方面，最迫切需要改进的一点是什么？
您的年龄段属于？
25岁及以下
26-30岁
31-35岁
36-40岁
41-45岁
46岁及以上