您在公司所属的部门/岗位类别是？
生产一线
技术/研发
质量管理
设备维护
仓储物流
行政管理
其他
您在本公司的累计工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您是否清楚了解公司目前提供的所有福利项目？
非常清楚
基本清楚
知道一部分
不太清楚
完全不清楚
在过去一年中，您使用过以下哪些福利项目？（可多选）
五险一金（法定）
补充医疗保险
年度健康体检
免费工作餐/餐补
交通补贴/班车
通讯补贴
节日福利/礼品
生日福利
带薪年假
带薪病假
员工培训与发展课程
文体活动（如运动会、年会）
员工宿舍/住房补贴
子女教育补贴
其他
总体而言，您对公司现有福利体系的满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司福利信息的传达渠道是否畅通、易懂？
非常畅通易懂
比较畅通
一般
不太畅通
非常不畅通
您使用“年度健康体检”福利的频率大约是？
每年必用
大多数年份使用
偶尔使用
从未使用
不知道该福利
您使用“补充医疗保险”进行报销的频率大约是？
经常使用（每年多次）
偶尔使用（每年1-2次）
很少使用（几年一次）
从未使用
不知道该福利
您使用“员工培训与发展课程”的频率大约是？
积极参与（每季度或更频繁）
定期参加（每年数次）
偶尔参加
从未参加
不知道该福利
您使用公司“文体活动（如运动会、年会）”的频率大约是？
经常参与
有时参与
很少参与
从不参与
不知道该活动
如果以0-10分评价，您有多大意愿向朋友推荐我们公司的福利？（0分完全不愿意，10分非常愿意）
您认为哪些因素影响了您使用某项福利？（可多选）
申请流程太复杂
不了解具体内容
使用时间/地点不方便
觉得福利价值不高
个人暂时不需要
其他
您对公司“免费工作餐/餐补”的满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司“交通补贴/班车”安排的满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司“带薪年假”制度的满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
与同行业其他公司相比，您认为我们公司的福利水平如何？
远高于行业
略高于行业
与行业相当
略低于行业
远低于行业
不了解
您最希望公司未来增加或加强哪一类的福利？（可多选）
健康保障类（如重疾险、家属保险）
住房支持类（如提高补贴、公积金比例）
子女关爱类（如托育、教育基金）
学习成长类（如外部培训、学历提升资助）
生活平衡类（如弹性工作制、更多假期）
文体娱乐类（如健身房、旅游福利）
其他
总体来看，您认为公司的福利政策对提升员工留任意愿的作用如何？
作用非常大
作用比较大
作用一般
作用比较小
没有作用
对于如何提高福利的使用率或满意度，您是否有其他具体的意见或建议？