成都市快消品认知程度员工满意度调查

尊敬的同事,您好!为了解您对公司及所在快消品行业的认知与感受,并持续优化我们的工作环境与支持体系,我们诚邀您参与本次匿名调查。您的宝贵意见对我们至关重要。
您在公司所属的部门是?
市场部
销售部
供应链/物流部
产品研发部
财务/行政部
其他
您在本公司的工作年限是?
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您对成都市快消品市场(如饮料、零食、日化等)的整体发展趋势了解程度如何?
非常了解
比较了解
一般了解
不太了解
完全不了解
您主要通过哪些渠道了解快消品行业信息?(可多选)
公司内部培训/会议
行业报告/专业媒体
社交媒体(如微信、微博、小红书)
与同事/客户交流
个人观察与体验
其他
您认为公司提供的关于行业动态和竞品信息的内部培训是否充足?
非常充足
比较充足
一般
不太充足
非常缺乏
请对您目前的工作内容与快消品行业核心业务的关联度进行评分(1分=完全不相关,5分=高度相关)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否清楚了解公司核心产品的目标消费群体和主要卖点?
非常清楚
比较清楚
一般清楚
不太清楚
完全不清楚
从0到10分,您有多大可能向朋友推荐我们公司的产品或品牌?(0分=完全不可能,10分=极有可能)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司内部跨部门(如市场、销售、产品)的信息共享与协作效率如何?
效率很高
效率较高
效率一般
效率较低
效率很低
在您看来,当前工作中面临的主要挑战有哪些?(可多选)
市场变化快,信息更新不及时
内部流程繁琐
跨部门沟通不畅
缺乏专业技能培训
业绩压力大
其他
您对公司提供的个人职业发展支持(如培训、晋升机会)满意吗?
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
请对您目前的工作环境(包括办公设施、团队氛围等)进行满意度评分(1分=非常不满意,5分=非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司的企业文化是否鼓励创新和尝试新方法?
非常鼓励
比较鼓励
一般
不太鼓励
完全不鼓励
您对直接上级的管理方式与支持力度是否满意?
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
以下哪些福利或激励措施对您最有吸引力?(可多选)
有竞争力的薪酬
绩效奖金/提成
培训与发展机会
弹性工作时间
团队建设活动
健康关怀计划
其他
综合考虑,您对目前在公司的整体工作满意度如何?
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
为了提升员工对快消品行业的认知和工作满意度,您有哪些具体的建议或期望?
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