您目前在长沙市餐饮行业中的角色是？
餐饮企业主/管理者
餐厅/门店经理/店长
厨师/后厨人员
服务员/前厅人员
市场/品牌/运营人员
求职者/潜在从业者
其他
您主要通过哪些渠道了解餐饮行业动态和招聘信息？（最多选3项）
BOSS直聘/智联招聘等招聘App
本地生活平台（如大众点评、美团商家版）
社交媒体（如抖音、小红书、微信公众号）
行业社群/朋友推荐
线下招聘会/门店海报
专业餐饮媒体/网站
其他
在招聘时，您认为哪些类型的线上内容最能吸引潜在求职者关注您的餐厅/品牌？
餐厅环境/工作场景的实拍视频
员工工作日常/团队氛围Vlog
招牌菜品制作过程展示
员工福利与企业文化介绍
老板/店长/明星员工的专访故事
清晰的职位要求与薪资范围说明
顾客好评与互动展示
其他
对于介绍招聘信息的短视频，您认为最合适的时长是？
15秒以内
15-30秒
30-60秒
1-2分钟
2分钟以上
您认为，在长沙餐饮招聘中，展示“团队氛围”和“员工关怀”内容的重要性如何？（1-5分，1为非常不重要，5为非常重要）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为，当前长沙餐饮求职者最看重以下哪些因素？（最多选3项）
薪资水平与发放准时性
工作强度与工时安排
工作地点与通勤便利性
清晰的职业发展路径
和谐友好的团队氛围
系统的技能培训
员工餐与住宿福利
品牌知名度与发展前景
其他
您更倾向于通过哪种形式发布招聘信息？
纯文字信息（如招聘App职位描述）
图文结合（海报+文字说明）
短视频（如抖音、视频号）
直播带岗
以上多种形式组合
请描述您心目中一则“理想”的餐饮招聘广告（短视频或图文）应包含的核心要素或情节。
在社交媒体上，您认为哪种餐饮相关内容更容易引发求职者共鸣并产生应聘意向？
轻松有趣的团队挑战/游戏
记录厨师匠心制作一道菜的完整过程
分享一位普通员工从入职到成长的经历
展示节假日或店庆时丰厚的员工福利
老板坦诚分享经营理念与对员工的期望
您认为，在长沙餐饮市场，哪些岗位目前最难招聘？（可多选）
经验丰富的厨师（如湘菜厨师、西点师）
服务员/前厅接待
店长/餐厅经理
新媒体运营/内容创作
学徒/实习生
其他
您对当前主流招聘平台（如BOSS直聘）在餐饮垂直领域的功能和服务满意度如何？（1-5分，1为非常不满意，5为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果有一个专为长沙餐饮行业打造的招聘与内容平台，您最希望它提供什么功能？
海量精准的餐饮求职者简历库
易于制作和分发招聘短视频的工具
餐饮行业薪酬数据报告与参考
线下餐饮专场招聘会组织
餐饮技能培训课程与认证
其他
您认为，目前长沙餐饮行业在招聘和品牌内容传播方面，面临的最大挑战或痛点是什么？
您是否愿意尝试或已经使用过“直播招聘”的形式？
是，已经尝试过，效果不错
是，已经尝试过，效果一般
没有尝试过，但很有兴趣
没有尝试过，持观望态度
不考虑使用
您认为，餐饮品牌在社交媒体上持续输出优质内容，对长期招聘和品牌建设有哪些益处？（可多选）
建立雇主品牌，吸引志同道合的求职者
降低招聘成本，提高简历投递量
增强现有员工的归属感和自豪感
间接促进顾客消费，提升营业额
在行业内建立专业度和影响力
其他
您所在的餐厅/品牌，未来一年是否有扩张（开新店）计划？
是，已有明确计划
是，正在考虑中
否，维持现状
不确定
对于改善长沙市餐饮行业的招聘生态和内容创作环境，您还有什么具体的建议或期望？
您的年龄属于以下哪个区间？
18-24岁
25-30岁
31-40岁
41-50岁
51岁及以上