您目前在武汉市数码电子行业处于何种状态？
在职，寻求跳槽机会
在职，暂无跳槽打算
应届毕业生/在校生，正在求职
已离职，正在求职
其他
您目前最关注的求职岗位类型是？
硬件研发（如芯片、结构）
软件研发/测试
产品经理/项目管理
市场营销/销售
供应链/生产管理
技术支持/售后
其他职能（人力、财务等）
在选择新工作时，您最看重以下哪些因素？（最多选3项）
薪资福利待遇
公司平台与发展前景
工作地点与通勤便利性
团队氛围与企业文化
个人技能提升与培训机会
工作强度与生活平衡
公司品牌与行业地位
请评价薪资福利在您求职决策中的重要性。（1-5分，1分非常不重要，5分非常重要）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您主要通过哪些渠道获取武汉市数码电子行业的招聘信息？
主流招聘网站（如BOSS直聘、智联招聘）
企业官方招聘网站/公众号
校园招聘会
内部推荐/人脉关系
行业社群/论坛
猎头推荐
在评估一家潜在雇主时，您最信任哪类信息来源？
在职/离职员工评价（如脉脉、看准网）
企业官方发布的财报/新闻
行业媒体/分析师报告
招聘面试过程中的直接感受
朋友/熟人的口碑推荐
综合考虑，您向身边朋友推荐在武汉市数码电子行业发展的可能性有多大？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）
请列举1-3家您心目中理想的、希望在武汉工作的数码电子企业（品牌或公司名称）。
对于您刚才提到的理想企业，您认为其最主要的吸引力是什么？
技术领先，产品有竞争力
薪酬福利优厚
人才培养体系完善
企业文化开放包容
在武汉本地有重要布局/发展快
品牌知名度高
您认为目前武汉市数码电子行业在吸引人才方面存在哪些不足？（最多选3项）
头部企业/高薪岗位数量不足
整体薪资水平与一线城市差距大
产业生态链不够完善
职业发展路径不清晰
生活成本（如房价）压力大
公共配套（交通、教育等）有待提升
其他
您认为“光谷”作为武汉数码电子产业核心区，对您的求职吸引力如何？
吸引力很强，是首选工作地
有一定吸引力，会重点考虑
吸引力一般，与其他区域无异
吸引力较弱，更偏好其他区域
您认为武汉本地高校（如华科、武大）为数码电子行业输送的人才质量如何？（1-5分，1分非常差，5分非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在求职过程中，您希望企业或招聘平台提供哪些增值服务？（最多选3项）
详细的岗位发展路径说明
透明的薪酬范围与构成
面试流程的实时反馈
与未来团队/主管的预沟通机会
行业趋势与技能培训资料
租房/安家政策咨询
您对未来3年武汉数码电子行业的整体发展前景持何种态度？
非常乐观，将快速发展
谨慎乐观，稳步增长
中性，变化不大
不太乐观，面临挑战
非常悲观，可能衰退
除了薪酬，您最希望未来雇主为您提供哪一项非经济性支持或福利？（例如：灵活办公、学习基金、健康关怀等）
您是否关注过企业在ESG（环境、社会、治理）方面的表现？这会如何影响您的求职选择？
非常关注，是重要的决策因素
比较关注，会作为加分项考虑
偶尔关注，影响不大
不关注，主要看商业表现
您更倾向于加入哪种类型的数码电子企业？
大型跨国企业/上市公司
国内行业龙头企业（如华为、小米等）
快速成长的初创公司/独角兽
国有控股的科技企业
细分领域的“隐形冠军”企业
您认为以下哪些技能在武汉数码电子行业未来3年最紧缺、最有价值？（最多选3项）
人工智能/机器学习
芯片设计与制造
嵌入式软件开发
云计算/大数据
硬件系统架构
供应链数字化管理
产品用户体验设计
您对目前武汉市为吸引和留住高科技人才所提供的政策（如落户、住房、子女教育等）满意度如何？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于改善武汉市数码电子行业的整体求职环境，您有什么具体的建议或期待？