您的年龄段是？
18岁及以下
19-25岁
26-35岁
36-45岁
46岁及以上
您目前所处的求职状态是？
在校学生，正在寻找实习/兼职
应届毕业生，正在寻找全职工作
在职，正在观望或寻找新机会
待业，正在积极求职
其他
您通常通过哪些渠道获取招聘信息？（可多选）
传统招聘网站（如前程无忧、智联招聘）
社交媒体平台（如Boss直聘、脉脉）
企业官网/公众号
校园招聘会
直播带岗/直播招聘
朋友/家人推荐
其他
您是否参与过天津市或与天津企业相关的“直播带岗”或“直播招聘”活动？
是，参与过多次
是，参与过1-2次
否，但听说过
否，完全没听说过
综合考虑，您向身边正在求职的朋友推荐“直播带岗”这种形式的可能性有多大？（0分表示“完全不可能”，10分表示“极有可能”）
吸引您观看或参与一场直播招聘活动的主要因素是什么？
知名企业/品牌
感兴趣的职位
主播（HR/业务负责人）的专业性和吸引力
互动福利（如红包、抽奖）
对直播形式的单纯好奇
其他
您认为直播招聘中，企业方的展示（如公司文化、工作环境、岗位详情）清晰度如何？（1分表示“非常不清晰”，5分表示“非常清晰”）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为直播招聘中，与招聘方（主播/HR）的实时互动体验如何？（1分表示“体验很差”，5分表示“体验很好”）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在直播招聘中，您最看重或最希望获得哪些信息？（可多选）
岗位具体职责与要求
薪资福利范围与构成
团队氛围与公司文化
工作地点与环境实景
职业发展与晋升路径
面试流程与反馈时效
其他
您更倾向于哪种类型的直播招聘形式？
企业HR/高管单一直播宣讲
多企业联合的“招聘会”式直播
资深从业者/职场博主分享+岗位推荐
沉浸式“工作vlog”+在线答疑
其他
通过直播招聘投递简历后，您对后续流程（如面试邀约、反馈）的满意度如何？
非常满意，流程高效透明
比较满意，基本符合预期
一般，有待改进
不太满意，反馈不及时
未通过直播投递过简历
您认为当前天津市直播招聘服务存在哪些不足？（可多选）
岗位质量参差不齐
信息真实性难以核实
互动效率低，问题得不到有效回答
直播内容枯燥，缺乏吸引力
后续服务（面试、反馈）跟不上
覆盖的行业和企业类型有限
其他
您认为提供直播招聘服务的平台（如政府、高校、商业平台）在保障求职者权益方面做得如何？
非常好，有完善的审核与投诉机制
比较好，有一定保障
一般，保障措施不明显
比较差，缺乏有效监管
不了解
对于提升天津市直播求职服务的质量与效果，您有什么具体的建议或期望？
未来半年内，您是否会继续尝试通过直播招聘寻找在天津的工作机会？