您目前所在的行业是？
信息技术/互联网
金融/保险
制造业
批发/零售/贸易
教育/培训
医疗/健康
房地产/建筑
文化/传媒/娱乐
政府/公共事业
其他
您目前在西安市的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前的职位层级是？
基层员工
初级管理/技术骨干
中层管理
高层管理
企业主/合伙人
您认为目前西安市您所在行业及职位的平均月薪（税前）大致在哪个范围？
4000元以下
4001-6000元
6001-8000元
8001-10000元
10001-15000元
15001-20000元
20001-30000元
30000元以上
您个人对当前西安市的生活成本（如住房、饮食、交通等）感受如何？
非常高，难以承受
比较高，压力较大
适中，可以接受
比较低，压力较小
非常低，毫无压力
您认为薪酬水平是您选择或留在一份工作中最重要的因素吗？
是最重要的因素
是重要因素之一，但不是唯一
重要性一般，其他因素更重要
不太重要
除了基本月薪，您认为在薪酬包中哪些因素对您同样重要或更具吸引力？（可多选）
绩效奖金/年终奖
五险一金缴纳比例与基数
补充商业保险
带薪年假及其他假期
培训与发展机会
股权/期权激励
弹性工作制/远程办公
交通/餐饮/住房补贴
健康体检/员工关怀
综合生活成本与薪酬水平，您对在西安市的“工作性价比”满意程度如何？（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果一份新工作的薪酬比您当前/期望的薪酬高出10%-20%，但工作强度或压力显著增加，您的接受度如何？
非常愿意接受
比较愿意接受
一般，会犹豫
不太愿意接受
完全不愿意接受
如果一份新工作的薪酬与您当前/期望的薪酬持平或略低，但能提供更好的职业发展平台或更佳的工作生活平衡，您的接受度如何？
非常愿意接受
比较愿意接受
一般，会犹豫
不太愿意接受
完全不愿意接受
您认为未来1-2年，西安市您所在行业的整体薪酬水平会如何变化？
大幅上涨
小幅上涨
基本持平
小幅下降
大幅下降
不确定
您主要通过哪些渠道了解西安市人力资源市场的薪酬信息？
招聘网站（如智联、前程无忧）
行业薪酬报告/调研
同事/朋友/同行交流
公司内部薪酬沟通
猎头/人力资源机构
很少主动了解
您认为目前西安市在吸引和留住中高端人才方面，薪酬竞争力如何？
非常有竞争力
比较有竞争力
一般，与同类城市持平
竞争力较弱
非常缺乏竞争力
不了解
基于您对西安市的了解，您有多大可能性向其他城市的朋友或同行推荐来西安工作或发展？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）
对于提升西安市整体的人力资源市场吸引力和薪酬健康度，您有什么具体的意见或建议？