您所在的部门是？
设计研发
生产制造
质量控制
供应链/采购
市场营销/销售
行政管理
其他
您在当前岗位的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您对目前公司提供的学习与发展机会的整体满意度如何？（1-非常不满意，5-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您通常通过哪些方式学习与工作相关的新知识或技能？（可多选）
公司组织的线下集中培训
在线学习平台/课程
阅读专业书籍、期刊
参加行业展会、论坛
师徒制/导师辅导
在岗实践/项目锻炼
与同事交流讨论
观看教学视频（如短视频、录播课）
其他
对于学习新技能，您更偏好哪种时间安排？
集中的整块时间（如半天或一天）
碎片化时间（如每天15-30分钟）
根据任务需要随时学习
没有特别偏好
您认为哪种学习形式对您掌握服装纺织专业知识（如面料特性、工艺）最有效？
理论讲解（课堂/讲座）
实物观摩与动手操作
案例分析与讨论
线上互动模拟
以上结合
在学习新技术（如新设备操作、新软件使用）时，您最希望获得哪种支持？
详细的操作手册/指南
有经验的同事现场指导
标准化的视频教程
可以反复练习的模拟环境
定期的答疑工作坊
您希望公司未来增加哪些类型的学习内容？（可多选）
前沿纺织技术与材料
时尚趋势与设计理念
精益生产与成本控制
质量管理体系与标准
数字化工具（如CAD、ERP）应用
供应链管理与优化
市场营销与客户管理
领导力与团队管理
其他
您认为线上学习平台（如有）的课程内容与您的工作需求匹配度如何？
非常匹配
比较匹配
一般
不太匹配
非常不匹配
未使用过
对于在线学习，您能接受的单次课程时长大约是？
15分钟以内
15-30分钟
30-60分钟
60分钟以上
哪些因素会激励您更主动地参与学习？（可多选）
与绩效考核/晋升挂钩
获得证书或学分
学习内容直接解决工作难题
有丰厚的物质奖励
营造了积极的学习氛围和同伴压力
纯粹的个人兴趣与成长驱动
其他
您认为目前阻碍您学习提升的主要因素是什么？
工作时间紧张，没空学习
缺乏明确的学习路径和指导
现有学习资源枯燥或过时
学习后应用机会少，容易遗忘
个人动力不足
其他
您对“师徒制”或“导师辅导”这种学习方式的认可度如何？（1-完全不认可，5-非常认可）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果公司引入“微学习”（通过短小精悍的内容，如5分钟视频、信息图进行学习），您的态度是？
非常欢迎，适合碎片时间
可以尝试，看具体内容
持观望态度
不太感兴趣，更倾向系统学习
对于改进公司的员工学习与发展体系，您还有哪些具体的意见或建议？