您目前在服装纺织企业中的职位类别是？
一线生产/操作工
技术/研发人员
设计人员
质量管理/检验员
基层管理（班组长等）
中层管理（部门主管等）
高层管理/决策层
行政/人事/财务等职能人员
销售/市场人员
其他
您在当前企业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前工作的企业主要属于哪个细分领域？
纺织原料生产（纺纱、织布等）
服装/服饰制造
家纺产品制造
产业用纺织品制造
印染及后整理加工
综合性集团
您认为当前的整体工作环境（如车间/办公室条件、安全设施等）如何？
您认为公司提供的培训与发展机会是否能满足您的职业成长需求？
请对您与直接上级的沟通与协作关系进行评分。（1分为非常差，5分为非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
综合考虑工作内容、强度与压力，您对当前的工作负荷感受如何？
非常轻松，游刃有余
比较适中，可以接受
有一定压力，但能应对
压力较大，时常感到疲惫
压力巨大，难以承受
您对目前公司提供的福利（如五险一金、餐补、交通补贴、节假日福利等）满意吗？
您目前的月收入（税前）大致处于哪个范围？
3000元及以下
3001-5000元
5001-8000元
8001-12000元
12001-20000元
20001元以上
与本地同行业、同岗位的平均水平相比，您认为您当前的薪资水平如何？
远高于平均水平
略高于平均水平
与平均水平相当
略低于平均水平
远低于平均水平
您认为决定服装纺织行业薪资水平的最主要因素是什么？
个人技能与经验
岗位性质与职责
企业规模与效益
所在地区经济水平
行业整体景气度
除了基本工资，您最看重以下哪些薪酬激励方式？（可多选）
绩效奖金
年终奖/分红
技能津贴/岗位补贴
股权/期权激励
完善的福利保障
清晰的职级晋升及加薪通道
为了获得更高的薪酬，您最愿意在以下哪个方面进行提升？
学习新的专业技能（如自动化设备操作、新材料应用）
提升管理或沟通协调能力
考取行业相关的职业资格证书
承担更多责任或更具挑战性的项目
转换到更高薪的岗位或细分领域
基于您目前的整体工作体验，您有多大可能向他人推荐您所在的公司或本行业的工作机会？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
您认为未来一年，服装纺织行业的整体薪资增长趋势会是？
如果考虑更换工作，您期望的新工作薪资涨幅至少是多少？
10%以下
10%-20%
21%-30%
31%-50%
50%以上
对于提升服装纺织行业员工的整体薪酬竞争力，您有什么具体的意见或建议？