您的年龄段是？
18-25岁
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上
您目前在公司的职位层级是？
普通员工
基层管理者（如主管/组长）
中层管理者（如部门经理）
高层管理者
您认为“员工健康管理”主要包含哪些方面？
身体健康（如体检、运动）
心理健康（如压力疏导、情绪支持）
职业健康（如职业病预防、办公环境）
以上全部
请为您对自己整体健康状况的关注程度打分（1分表示完全不关注，5分表示非常关注）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您主要通过哪些渠道获取健康知识或信息？
公司提供的健康讲座/宣传
社交媒体（如微信、微博、小红书）
专业医疗/健康类网站或APP
家人/朋友/同事推荐
书籍/杂志
其他
您是否了解公司目前提供的员工健康福利或项目（如年度体检、EAP、健身补贴等）？
非常了解
基本了解
听说过但不清楚细节
完全不了解
综合考虑，您有多大意愿向朋友推荐公司目前的健康管理相关福利？（0-10分，0分表示完全不会推荐，10分表示非常愿意推荐）
在以下公司可能提供的健康支持中，您个人目前最需要哪几项？
更全面的年度体检套餐
心理健康咨询与支持（EAP）
办公室工间操/健身活动
健康饮食指导（如营养午餐）
颈椎/腰椎等职业病预防讲座
商业健康保险
弹性工作制以平衡工作与生活
其他
您认为工作压力对您的健康（包括身心）影响程度如何？
影响非常大
影响比较大
一般
影响比较小
几乎没有影响
当您感到工作压力大或身体不适时，通常会采取哪些方式应对？
自我调节（如听音乐、运动）
与家人/朋友倾诉
寻求专业帮助（如医生、心理咨询）
向直属上级或HR反馈
暂时忍耐，不做特别处理
其他
请为您对公司现有工作环境（如采光、通风、座椅舒适度等）的健康友好程度打分（1分表示非常不友好，5分表示非常友好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果公司组织线上/线下的健康主题活动（如运动打卡、正念冥想、健康讲座），您的参与意愿如何？
非常愿意参加
看时间和内容主题决定
不太愿意参加
完全不感兴趣
您认为公司在提升员工健康管理意识方面，可以加强哪些举措？
定期举办多样化的健康讲座/工作坊
增加健康相关福利的投入与宣传
营造鼓励运动、休息的团队文化
管理者更多关注下属的健康状态
提供便捷的线上健康咨询平台
改善办公硬件与环境
其他
对于如何更好地提升员工的整体健康水平和工作满意度，您还有哪些具体的意见或建议？