您目前在公司的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您认为当前绩效体系在哪些方面最需要改进？（可多选）
目标设定的清晰度
评估标准的公平性
反馈沟通的深度
与薪酬/晋升的关联度
流程的便捷性
其他
请为您与直接上级在绩效沟通中的互动质量打分。（1-5分，1分为非常差，5分为非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
关于优化绩效管理体系，您最希望公司采纳的一项具体建议是什么？
在考虑购买汽车时，您目前处于哪个阶段？
暂无购车计划
正在了解/观望中
计划在未来6个月内购买
计划在未来1年内购买
正在积极选购/谈判中
如果您计划购车，最主要的购车用途是什么？
日常通勤
家庭出行
商务/工作需求
个人兴趣/爱好
其他
您计划购买的汽车价格区间是？
10万元以下
10-20万元
20-30万元
30-50万元
50万元以上
在购车决策中，您最看重哪些因素？（可多选）
品牌与口碑
车辆性能（动力、操控）
燃油经济性/续航
安全配置
智能科技配置
外观设计
内部空间与舒适性
售后服务与保养成本
您主要通过哪些渠道获取汽车信息？（可多选）
汽车垂直网站/App
社交媒体/短视频平台
亲友推荐
线下车展/4S店
专业汽车媒体/杂志
公司提供的相关福利（如车补、优惠购车方案等）是否会影响您的购车决策？
完全不影响
影响较小
有一定影响
影响较大
影响非常大
您希望公司或人力资源部门在员工购车方面提供何种支持或福利？（例如：合作经销商优惠、购车贷款贴息、充电桩安装支持等）
您的年龄区间是？
25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上