您的职位属于以下哪个类别？
审计员/助理
高级审计员/项目经理
经理/高级经理
总监/合伙人
其他职能支持人员
您在当前公司的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您认为自己的工作压力主要来源于？
项目时间紧、任务重
客户要求多变
工作与生活难以平衡
职业发展焦虑
其他
请对您所在公司提供的整体健康福利（如体检、补充医疗保险等）进行满意度评分（1分非常不满意，5分非常满意）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您所在公司目前提供以下哪些健康相关的福利或支持？（可多选）
年度免费体检
补充商业医疗保险
心理咨询服务（EAP）
健身房补贴或合作
健康讲座或培训
弹性工作制
带薪病假
目前没有明确的健康福利
基于您当前的体验，您有多大意愿向同行推荐您所在公司的健康福利体系？（0分完全不愿意，10分非常愿意）
在过去的12个月里，您是否因工作压力或强度而感到明显的身体不适（如颈椎/腰椎问题、头痛、失眠等）？
您是否有规律地进行健康管理（如定期运动、健康饮食、规律作息）？
有，并且坚持得很好
有，但偶尔中断
想过，但很难坚持
基本没有
您通常通过哪些渠道获取健康管理相关的知识或信息？（可多选）
公司提供的培训/资料
专业医疗健康APP/网站
社交媒体（如小红书、公众号）
书籍/杂志
与同事/朋友交流
很少主动关注
您认为公司提供的健康福利，在多大程度上真正满足了您的需求？
完全满足
大部分满足
基本满足
部分满足
完全不能满足
如果公司计划新增一项健康福利，您最希望是什么？（例如：更灵活的休假制度、定期的运动课程、营养师咨询等）
当您感到工作压力过大时，您通常会如何应对？
自我调节（如运动、听音乐）
向家人/朋友倾诉
寻求公司或专业的心理帮助
暂时忍耐，过后再说
其他方式
您对自己目前的整体健康状况打几分？（1分非常差，5分非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否认为，拥有完善的健康福利是您选择或留在一家公司的重要考虑因素？
是，非常重要
是，比较重要
一般，会考虑
不是主要因素
您希望公司在健康管理方面提供哪些更具体的支持？（可多选）
压力管理与心理韧性培训
办公室工位人体工学评估与改善
定制化的运动健身计划
健康饮食指导（如食堂菜单优化）
建立同事间的健康互助小组
提供更便捷的在线问诊服务
对于提升会计审计从业人员的整体健康水平，您还有哪些其他建议或想法？