您目前享受的福利类型主要属于以下哪一类？
法定福利（如五险一金）
公司补充福利（如补充医疗、年度体检）
个性化福利（如健身津贴、心理健康服务）
其他
在您已享受的福利中，哪些对您最有价值？（可多选）
年度健康体检
补充医疗保险
带薪年假
节日礼品/津贴
员工培训/发展计划
团队建设活动
弹性工作制
其他
请对您所享受的【健康相关福利】（如体检、补充医疗）的实用性进行评分。（1分为非常不实用，5分为非常实用）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请描述您最希望公司未来增加或改进的一项福利是什么？
您认为自己的健康管理意识如何？
非常强，有系统计划和行动
比较强，会关注并采取一些措施
一般，偶尔会注意
较弱，很少主动管理
几乎没有意识
您通常通过哪些渠道获取健康知识或信息？（可多选）
专业医疗机构/医生
社交媒体（如微信、微博）
健康类App/网站
家人/朋友推荐
公司组织的健康讲座
书籍/杂志
其他
您进行规律性体育锻炼的频率是？
每周3次或以上
每周1-2次
每月1-3次
很少或几乎不锻炼
您是否有定期监测自身健康指标（如血压、血糖、体重等）的习惯？
有，并且有记录
有，但无系统记录
偶尔会
几乎没有
哪些因素会促使您更加关注并管理自己的健康？（可多选）
身体出现不适或预警信号
家人/朋友的健康问题
公司福利政策（如健康激励）
媒体/社交圈的健康倡导
个人生活目标（如备孕、减肥）
其他
您认为公司提供的健康福利在多大程度上提升了您的健康管理意识？
如果公司提供线上健康咨询服务，您使用的可能性有多大？
非常可能使用
可能会尝试
视情况而定
不太可能使用
完全不会使用
对于公司如何更好地支持员工的健康管理，您有什么具体的建议或期待？
基于您目前的体验，您有多大可能向朋友推荐我们公司的福利体系？（0-10分，0分为完全不可能，10分为极有可能）