您所在的部门
生产制造
技术研发
质量管理
供应链/物流
行政管理
市场营销
其他
您在本公司的服务年限
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
请对您目前享用的公司整体福利体系进行满意度评分（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为目前公司提供的以下哪些福利项目对您最有吸引力？（可多选）
五险一金
补充商业医疗保险
年度体检
带薪年假
节日礼品/礼金
员工食堂/餐补
交通补贴/班车
住房补贴/宿舍
培训与发展机会
员工活动/团建
其他
您认为公司福利在吸引和保留人才方面的作用如何？
作用非常大
作用较大
作用一般
作用较小
没有作用
您过去一年内是否参与过公司组织的公益活动？
是，经常参与
是，偶尔参与
没有，但未来有兴趣参与
没有，且未来也无兴趣参与
如果有机会，您更倾向于参与以下哪些类型的公益/志愿服务活动？（可多选）
社区服务（如敬老院、孤儿院探访）
环境保护（如植树、清洁公园）
教育支持（如支教、图书捐赠）
扶贫助困（如物资捐赠、义卖）
专业技能志愿服务（如利用专业知识帮助社区）
大型活动/赛事志愿服务
其他
您认为公司组织公益活动，安排在什么时间最合适？
工作日工作时间（公司统一安排）
工作日下班后
周末
法定节假日
都可以
您认为参与公司组织的公益活动，对提升团队凝聚力和企业认同感有帮助吗？
如果参与公益活动，您更希望以何种形式进行？
公司统一组织，集体参与
提供公益项目信息，员工自由选择参与
提供公益假/志愿服务时长，鼓励员工自主参与
其他
基于您对公司的了解，您有多大可能向朋友推荐加入我们公司？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
您希望公司在未来增加或改进哪些方面的福利？（可多选）
提高薪酬/奖金
增加带薪假期
提供更多学习培训机会
改善工作环境/设施
提供更灵活的弹性工作制
丰富员工及家庭关怀项目（如子女教育、父母赡养支持）
加强职业健康与安全管理
其他
对于公司未来组织公益活动，您有什么具体的建议或想法？（例如：希望开展的项目、组织形式等）