建筑业员工福利满意度与通勤情况调查

尊敬的建筑业同仁,您好!我们正在进行一项关于员工福利满意度与通勤方式的匿名调查,旨在了解您的实际需求,以便未来优化相关福利政策。您的回答将为我们提供宝贵的参考,感谢您的参与!
您目前所在的岗位类型是?
一线施工人员(如瓦工、木工、钢筋工等)
技术/管理人员(如工程师、项目经理、安全员等)
后勤/行政支持人员
其他
您目前的工作地点主要位于?
城市中心区域
城市郊区/开发区
跨城市/流动性项目
偏远地区/乡村项目
您最常使用的通勤方式是?
自驾车/摩托车
公共交通(公交、地铁)
公司班车/通勤车
电动车/自行车/步行
其他
您单程通勤时间通常为?
30分钟以内
30分钟至1小时
1小时至1.5小时
1.5小时以上
请对您当前通勤方式的便利性进行评分(1-5分,1分非常不便,5分非常便利)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前通勤方式存在哪些主要困扰?(可多选)
通勤时间过长,过于疲劳
交通费用较高
公共交通拥挤、不准时
自驾停车困难或费用高
通勤安全存在隐患(如夜间、偏远地区)
其他
您是否享受公司提供的通勤相关福利(如交通补贴、班车等)?
是,有固定的交通补贴
是,有公司班车/通勤车
是,有项目临时交通安排
否,没有任何通勤福利
请对公司现有通勤福利的满意度进行评分(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
除了通勤福利,您还享受公司提供的哪些其他福利?(可多选)
五险一金
意外伤害保险
餐费补贴/食堂
住宿补贴/宿舍
定期体检
节日福利/礼品
技能培训
带薪年假
其他
请对公司的整体福利水平进行满意度评分(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司福利对您的工作积极性和留职意愿影响如何?
影响很大,是重要考虑因素
有一定影响
影响较小
几乎没有影响
您最希望公司增加或改善哪方面的福利?(可多选)
提高交通补贴或优化班车线路
提供更优质的住宿条件
增加餐费补贴或改善伙食
提供更全面的商业保险(如补充医疗)
增加技能培训和职业发展机会
提高带薪休假天数
设立更灵活的弹性工作制度
改善施工现场的生活设施
其他
如果公司提供更优厚的通勤福利(如更高补贴、专属班车),您愿意接受稍远但薪酬更高的工作项目吗?
非常愿意
可以考虑
不太愿意,通勤时间仍是首要考虑
不确定
对于改善建筑业员工的通勤体验和整体福利,您有什么具体的意见或建议?
    ____________
您是否会向同行推荐您目前所在的公司?
非常乐意推荐
可以考虑推荐
不太会推荐
绝对不会推荐

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