您目前在电商行业从事的岗位是？
运营类（如店铺运营、活动策划）
营销推广类（如SEO/SEM、直播、内容营销）
设计/内容类（如美工、文案、视频剪辑）
客户服务类（如售前/售后客服）
技术/产品类（如开发、产品经理）
供应链/物流类（如采购、仓储、物流）
管理/行政类（如店长、HR、财务）
其他
您在本行业的从业年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前所在的公司规模大约是？
10人以下（初创/小微）
10-50人
50-200人
200-500人
500人以上
整体而言，您对当前工作的满意度如何？（1-非常不满意，5-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为您的主要工作压力来源于哪些方面？（可多选）
工作强度大/加班频繁
业绩/销售指标压力
工作节奏快，需要快速响应
工作内容重复、枯燥
薪资待遇与个人付出不匹配
职业发展路径不清晰
团队内部沟通协作不畅
与客户/用户沟通产生的压力
工作与生活难以平衡
行业变化快，知识技能更新压力
其他
您认为上述压力来源中，对您影响最大的是？
工作强度大/加班频繁
业绩/销售指标压力
工作节奏快，需要快速响应
工作内容重复、枯燥
薪资待遇与个人付出不匹配
职业发展路径不清晰
团队内部沟通协作不畅
与客户/用户沟通产生的压力
工作与生活难以平衡
行业变化快，知识技能更新压力
其他
您平均每周加班（超出正常工作时间）的频率是？
几乎不加班
每周1-2次
每周3-4次
每周5次或以上
您如何评价公司提供的薪酬福利？（1-非常不满意，5-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您与直属上级的沟通和协作顺畅吗？
非常顺畅，能获得有效支持
比较顺畅
一般，偶尔有摩擦
不太顺畅，沟通存在障碍
非常不顺畅，经常产生矛盾
您认为团队内部的合作氛围如何？
非常积极、互助
比较融洽
一般，各自为政
有些紧张，竞争激烈
非常差，存在明显矛盾
您的工作是否能为您带来成就感或价值感？
经常能感受到
有时能感受到
偶尔能感受到
很少能感受到
几乎感受不到
您有多大可能向朋友推荐您目前的工作？（0-完全不可能，10-极有可能）
您认为公司/管理者可以采取哪些措施来有效缓解员工压力？（可多选）
优化工作流程，提高效率
合理设定业绩目标
提供弹性工作制/远程办公
增加团建或员工关怀活动
提供心理健康支持（如EAP）
改善薪酬福利体系
提供更清晰的职业发展通道
加强团队沟通与协作培训
营造更积极包容的企业文化
其他
对于改善您的工作体验或减轻工作压力，您还有哪些具体的建议或想法？
综合考虑所有因素，您未来一年内是否有离职的打算？
完全没有，计划长期发展
暂时没有，但会观望机会
有轻微想法
正在积极寻找新机会
您认为电商行业整体对从业者的身心健康关注度如何？
非常关注，有很多支持措施
比较关注，有一些基本保障
一般，关注度不足
不太关注，以工作结果为导向
非常不关注，忽视员工健康
请用一个词或短语形容您目前的工作状态。（例如：充实、疲惫、充满挑战等）